Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Técnico de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Manaus-AMEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.


Nosso propósito é elevar a qualidade de vida por meio do desenvolvimento de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens, otimizando recursos e apoiando a economia circular para os plásticos.


Se você se identifica com a nossa Empresa, venha ser Confidencial (Apenas para Cadastrados), juntos vamos muito mais longe!

#vemtransformaroplasticocomagente

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar e registrar inspeções de rotina de Segurança do Trabalho;
  • Aplicar alerta de segurança quando necessário;
  • Acompanhar e registrar ocorrências de acidente de trabalho;
  • Acompanhar e registrar abertura de PTR – Permissão de Trabalho de risco;
  • Organizar e acompanhar manutenções nos sistemas de emergência das fábricas (alarmes, iluminação, hidrantes, extintores, mangueiras);
  • Controlar Equipamentos de Proteção Individual (distribuição e cautelas);
  • Alimentar planilhas de controle de fardamento e EPI;
  • Dar suporte na emissão de CAT – Comunicação de Acidente de Trabalho;
  • Dar suporte na emissão de RIAT – Relatório de Investigação de Acidentes de Trabalho;
  • Acompanhar e dar suporte na elaboração do PPRA;
  • Assegurar aplicação das NR's de sua responsabilidade e demais quando necessário;
  • Preparar e assegurar relatórios gerenciais quando solicitados;
  • Registrar e controlar documentos da Polícia Federal;
  • Solicitar pagamentos de notas fiscais diversas do setor (exames, compras, serviços etc);
  • Realizar integração para novos colaboradores e terceiros;
  • Ministrar treinamentos para novos colaboradores e atualizações necessárias;
  • Montar cronograma e realizar DSS (Diálogo Semanal de Segurança);
  • Executar ações da brigada de emergência (reuniões, simulados, vistorias etc);

Requisitos e qualificações

  • Técnico em Segurança do Trabalho Completo.
  • Treinamentos de NRs 12, 23, 33, 35.
  • Leitura e Interpretação ISO NBR 9001:2015
  • Desejável conhecimento nos sistemas SAP e TOTVS.
  • Pacote Office avançado.
  • Disponibilidade para atuação no 2º turno de segunda a sábado.

Informações adicionais

  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Cesta Básica
  • Rota
  • Seguro de Vida
  • PLR

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Há quase meio século no mercado, a Confidencial (Apenas para Cadastrados)se consolidou como referência na produção, transformação e reciclagem de plásticos, com unidades estrategicamente localizadas no Brasil e no mundo. Reunindo mais de 7.000 colaboradores em suas plantas, a empresa atua com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSO PROPÓSITO

Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSOS VALORES

  • A Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
  • A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
  • Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade .
  • Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
  • Respeitamos todos os nossos relacionamentos: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
  • Nos dedicamos intensamente à nossa gente: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
  • Trabalhamos com senso de pertencimento. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.