A Ajinomoto encoraja candidaturas provenientes de uma ampla gama de experiências e perspectivas, abraçando a diversidade em todas as suas formas. Se você é um indivíduo único, independentemente de sua nacionalidade, gênero, habilidades, orientação sexual, idade, deficiências, etnia ou cor, nós o convidamos a se candidatar a esta oportunidade. #Inclusão #Variedade #Equidade #Diversidade #AjinomotodoBrasil
Responsabilidades e atribuições
Principais atividades:
- Treinar a equipe de vendas do distribuidor em três aspectos:
1. Informações técnicas sobre os produtos
2. Abordagem - análise de oportunidade de vendas nos estabelecimentos, operadores e transformadores
3. Campo, identificando os operadores em relação a segmentação;
- Definir rotas de visita junto à equipe de vendas do distribuidor, considerando região, numero de clientes e bairros, a fim de otimizar tempo e custo;
- Controlar e acompanhar semanalmente o estoque de materiais de apoio a venda (aventais, potes de armazenagem, amostras etc), através da atualização de planilhas e posteriormente repassando esse controle para o Supervisor;
- Elaborar e atualizar relatórios de visitas aos distribuidores/operadores, relatório de vendas por produto, pedidos, número de novos clientes e segmentos, a fim de detectar os produtos que estão com baixa venda e o segmento que está sendo menos atendido, e com isso trabalhar esses segmentos e produtos;
- Acompanhar e controlar o estoque de produtos no distribuidor, checando validade, lote, condições de armazenagem, etc.;
- Administrar a conta dos clientes especiais, negociando preços, controlando estoque e fazendo treinamento sobre o produto.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Educação: Mínimo ensino médio completo;
- Experiência anterior: Atuação na área comercial;
- CNH B e veículo próprio;
- Disponibilidade para viagens;
- Conhecimento Canal Food Service.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência Médica;
- Assistência odontológica;
- Seguro de vida;
- Ticket Alimentação;
- Ticket Refeição;
- Gympass;
- Reembolso KM;
- PLR;
Local de trabalho:
- Vitória da Conquista (BA)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação do RH
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Testes Comportamentais
- Etapa 5: Entrevista com o Gestor
- Etapa 6: Contratação
Seja bem-vindo à Confidencial (Apenas para Cadastrados)
A Ajinomoto, é uma multinacional japonesa com sede em Tóquio, referência mundial na produção de Aminoácidos. Atualmente, está presente em 35 países, possuindo 121 fábricas e mais de 32 mil funcionários em todo o mundo.
Nossos aminoácidos são utilizados como matéria-prima em diversos segmentos, como: Indústrias alimentícia, cosmética, farmacêutica, nutrição animal e agronegócio.
No Brasil, a Ajinomoto chegou em 1956 e hoje o país é o 3º mercado mais importante do Grupo Ajinomoto fora do Japão, atrás apenas da Tailândia e dos EUA. Possui sede administrativa em São Paulo e quatro unidades fabris no interior de São Paulo, localizadas nas cidades de Limeira, Laranjal Paulista, Valparaíso e Pederneiras. A companhia atende ao mercado nacional e internacional e emprega mais de 3.000 funcionários no país.
Entre suas áreas de negócios está a linha de produtos voltada ao consumidor, que inclui o tempero Umami AJI-NO-MOTO®, AJI-SAL®, Tempero SAZÓN®, Caldo SAZÓN®, RECEITA DE CASA™, HONDASHI® e SABOR A MI®, além das linhas de sopas VONO®, os refrescos em pó MID® e FIT®, o Azeite Terrano® entre outras. A companhia também atua no segmento de Food Service, contribuindo de forma estratégica e parceira, com os mais diversos estabelecimentos que fornecem alimentação fora do lar.
A nossa cultura é focada na criação de novos valores, no espírito empreendedor, na contribuição plena com a sociedade e na valorização das pessoas. A Ajinomoto busca sempre o melhor para seus parceiros, funcionários e clientes, por isso estamos sempre em busca de novos talentos que busquem desenvolvimento e estejam dispostos a crescer juntos com a gente.
Venha fazer parte desse time e contribuir para a construção de um futuro melhor!
