0710/SP | Gerente de Negócios PJ | Agência São José dos Campos/SP

O profissional será responsável pela gestão de uma carteira de clientes Pessoa Jurídica já formada além de estar realizando prospecções pontuais de novos associados. As atribuições incluem:

• Rotina de visitas aos Associados, garantindo um atendimento personalizado e de qualidade.
• Desenvolvimento e promoção de produtos e serviços voltados ao segmento empresarial.
• Manter um foco constante no associado, identificando e atendendo suas necessidades de forma eficaz.
• Assegurar que todas as demandas dos associados sejam prontamente solucionadas, visando a satisfação e fidelização dos mesmos.

A principal responsabilidade e atribuição é fazer a diferença na vida das pessoas!!

Esse é o nosso Jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de Ser :)!

Atender com atenção e agilidade aos associados que movem a nossa Cooperativa.

Candidatos Externos:

• Formação superior completa ou em andamento (Pós Graduação, MBA, será um diferencial).
• Experiência com negociação;
• Experiência em instituição financeira com gestão de carteira, preferencialmente PJ.
• Bom relacionamento e habilidades com negócios.
• Conhecimento da praça de São José dos Campos/SP será um diferencial.
• Bom relacionamento com empresas da cidade.
• Certificação ANBIMA (C-PRO R)

Candidatos Internos:

• Necessário conhecimento sobre produtos e serviços da cooperativa, rotinas de gerente de negócios, além de cumprir os demais requisitos.
• Tempo de Confidencial (Apenas para Cadastrados), igual ou superior a 06 meses;
• O processo poderá ter uma etapa de conversa inicial com a área de Gestão de Pessoas antes de avançar para o processo com a gestão imediata.

Verificar quanto a atualização do seu currículo em nosso site.

Atenção quanto a etapa na qual deverá ser gravado um vídeo de apresentação.

BENEFÍCIOS

Vale Alimentação/refeição: Para aproveitar da sua forma, com amigos e família;

Auxílio Filho Especial: Valor mensal, para oferecer melhor qualidade de vida aos filhos com necessidades especiais;

Auxílio Creche/Babá: Valor mensal, para proporcionar qualidade na vida de ensino e/ ou no cuidado dos filhos;

Adicional Tempo de Serviço (ATS): A cada ano completo de trabalho, o colaborador recebe um valor adicional em sua remuneração mensal

Auxílio Funeral (Incluso no Seguro de Vida): Neste momento de perda, o colaborador e/ ou seus dependentes dispõem de um valor para custear as despesas que envolvem o funeral, como forma de apoio e cuidado da cooperativa;

Complementação da Remuneração: Estaremos juntos em momentos difíceis, complementando sua remuneração em casos de afastamento junto ao INSS;

Seguro de Vida: O Confidencial (Apenas para Cadastrados) se preocupa com nossos colaboradores e sua família, oferecendo conforto financeiro no momento de perda;

Saúde: Somos comprometidos com a saúde e o bem-estar de nossos colaboradores e seus familiares. Ofertando benefícios diferenciados;

· Plano de saúde;

· Vacina contra gripe;

· Plano Odontológico;

· GYMPASS/Wellhub;

· Telemedicina;

· Sempre bem: Psicológico, Jurídico e social.

· Nutricionista;

· Descontos em Farmácias;

Confidencial (Apenas para Cadastrados) Previdência: Uma das formas de demonstrar preocupação com o futuro dos colaboradores;

Auxílio Pós-graduação: Acreditamos e investimos no desenvolvimento acadêmico dos nossos colaboradores;

Auxílio Cursos Externos: Investimento em conhecimento nunca é demais! Aqui apoiamos a busca de novos aperfeiçoamentos profissionais;

Auxílio Cursos de Idiomas: Investimos no aprendizado de novos idiomas dos colaboradores;

CPA / C-PRO R / C-PRO I: Apoiamos o desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores que atuam diretamente com negócios e/ou investimentos, conforme exigido pela AMBIMA;

Benefícios em Produtos e Serviços: A valorização dos nossos colaboradores também acontece através da redução e/ou isenção de taxas ao utilizar nossos produtos e serviços;

Folga de aniversário: Dia livre para curtir o seu aniversário!

Presentes anuais: Oferecemos diversos presentes para os colaboradores em algumas datas especiais: aniversário, Páscoa e cesta de Natal;

Fundo de assistência a situações emergenciais: Presente em todos os momentos da vida do colaborador, possuímos um fundo emergencial, que pode ser utilizado em momentos de dificuldade;

Uniforme: Para o conforto e bem-estar dos nossos colaboradores;

Kit Nana Neném: Estamos presentes em um dos melhores momentos da vida do colaborador, presenteando a família com um kit (bolsa e body) e contribuindo para o início da vida financeira do novo membro da família com uma poupança;

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).

Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).

Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!