* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Você acredita que seu talento pode render um futuro melhor?
Nós acreditamos que sim! Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera! A Confidencial (Apenas para Cadastrados) União tem como propósito unir o potencial das pessoas e dos negócios, incluindo mais pessoas no sistema cooperativo financeiro e fortalecendo nosso círculo virtuoso.
Uma cooperativa de cultura evolutiva e um ambiente que incentiva o protagonismo e a autonomia com responsabilidade e que preza pela transparência, confiança e integralidade.
Quer saber mais sobre a oportunidade?
Estamos buscando um talento para atuar como Assessor Administrativo – Gestão de Bens Não de Uso - Campo Grande - MS
Confira abaixo mais informações sobre a oportunidade.
Responsabilidades e atribuições
· Monitoramento de bens não de uso:
Acompanhar os bens móveis e imóveis disponíveis para venda, garantindo que estejam adequados.
· Gestão de parcerias comerciais:
Buscar negociações com corretores, imobiliárias e garagens, firmando parcerias e contratos, visando a comercialização dos bens.
Manter contato contínuo com corretores, imobiliárias e garagistas para acompanhar a situação dos bens, possíveis compradores e manutenções necessárias, emitindo pareceres conforme Norma.
· Formalizações:
Elaborar e acompanhar as formalizações de venda seja por contrato, registro de transferência, acompanhamento das tratativas cartorárias ou qualquer outra que se fizer necessária.
· Gestão de custos e ações de venda:
Orientar sobre os custos gerados pelos bens em estoque e promover ações proativas para sua venda e redução de despesas.
· Suporte à liderança:
Prestar apoio aos Diretores, Gerentes de Agência e Gerentes de Negócios na análise, controle e acompanhamento dos bens em estoque, desenvolvendo planos de ação conjuntos quando necessário.
· Identificação de compradores:
Direcionar as agências na prospecção e gestão de potenciais compradores, sejam associados ou não.
· Avaliação de solicitações de venda:
Analisar propostas de venda e realizar contato direto com associados/compradores para efetivar negociações.
· Coordenação de metas e estratégias:
Motivar e coordenar as agências para o cumprimento de metas de venda, alinhando ações com o Coordenador de Gestão de Compras e Patrimônio e demais áreas envolvidas.
· Gestão de divulgação:
Gerenciar a recepção de propagandas e divulgações dos bens no Shopping Confidencial (Apenas para Cadastrados) e por meio dos parceiros comerciais.
Requisitos e qualificações
Requisitos da Vaga:
Formação Acadêmica:
- Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas.
Experiência Profissional:
- Vivência anterior com gestão de ativos, vendas e negociação.
- Experiência em relacionamento com parceiros comerciais e condução de processos administrativos.
Conhecimentos Técnicos:
- Domínio de ferramentas de análise de dados e relatórios (Excel, Power BI, etc.).
- Conhecimento em contratos e processos de comercialização de bens.
- Familiaridade com sistemas internos de gestão (ERP, CRM, etc.).
Competências Comportamentais:
- Proatividade e visão estratégica.
- Habilidade de negociação e comunicação clara.
- Capacidade de trabalhar em equipe e liderar ações conjuntas.
- Organização, foco em resultados e senso de urgência;
- Empatia, entender para atender;
- Disponibilidade para viagens
- Precisa morar preferencialmente em Campo Grande/MS.
São considerados como diferenciais:
- Análise de risco de mercado e liquidez.
Informações adicionais
Benefícios:
🍽️Vale Alimentação ou Refeição;
🩺Plano de Saúde;
🦷Plano Odontológico;
📚Auxílio Educação;
🏋️♂️Welhub;
👴 Previdência Privada;
👶 Auxílio Creche;
💰 Programa de Participação de Resultados;
📞Benefício Sempre Bem;
🚌 Vale Transporte;
🔒 Seguro de Vida.
💰Voucher aniversario;
👴Wellz (Plataforma de saúde Mental)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: PDA
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevistas
- Etapa 5: Contratação
Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!
