* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
A Crown é uma das maiores fabricantes de empilhadeiras do mundo e líder em inovação no setor de empilhadeiras e movimentação de materiais.
Nossa cultura é de pessoas apaixonadas e que buscam por inovação. Somos uma empresa que apoia sua equipe em seus objetivos profissionais, afinal as pessoas estão no centro do que nos move.
Estamos em busca de um talento como VOCÊ!
Responsabilidades e atribuições
Será responsável por:
- Identificar necessidades de substituição de ativos em contratos estratégicos, a fim de reduzir custos e/ou prolongar a vida útil de um acordo lucrativo;
- Realizar gestão da frota, tendo em vista a saúde das baterias e o processo de substituição;
- Identificar contratos de baixa receita e tomar providências envolvendo os stakeholders necessários;
- Identificar equipamentos de alto custo e realizar processos de troca/substituição;
- Aprovar manutenções com despesas mais altas;
- Análise e solicitação de importação de máquinas e componentes;
Requisitos e qualificações
Esperamos que você tenha:
- Superior completo;
- Experiência no segmento de Empilhadeiras;
- Excel avançado e/ou Power BI avançado;
- Gestão de Processos: experiência com construção de processos, fluxos;
- Conhecimento em gestão de estoque e acompanhamento de fretes
- Habilidade com ferramentas da Microsoft e sistemas ERP (Preferencialmente SAP Business One)
- Disponibilidade para residir em Jundiaí/SP, ou num raio de 30 km;
Será um diferencial:
- Experiência com administração de vendas;
- Inglês avançado;
Se você trabalha na Crown:
- Ter pelo menos 12 meses de trabalho na Crown;
- Ter pelo menos 12 meses de sua função atual.
Informações adicionais
Você terá acesso a:
- Plano Saúde (regime de coparticipação em exames e consultas);
- Plano Odontológico;
- Vale-Refeição e Alimentação;
- Vale-Transporte ou Auxílio Combustível;
- Gympass/Wellhub;
- Sesc;
- Seguro de Vida;
- Reconhecimento por Tempo de Casa;
- Cesta de Natal;
- Previdência Privada;
- Incentivo a Estudos (conforme critérios de elegibilidade);
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com Líder
- Etapa 5: Carta Oferta
- Etapa 6: Exame Médico e Documentação
- Etapa 7: Contratação
VEM SER CROWN
Na Crown, sabemos que nossos funcionários são a força motriz por trás de nosso sucesso no setor de equipamentos para movimentação de materiais.
Cultivamos uma cultura de pessoas apaixonadas e inovação inspiradora. Junte-se à nossa equipe de solucionadores de problemas apaixonados e inspirados. As oportunidades estão disponíveis em uma ampla variedade de especialidades e locais.
PESSOAS APAIXONADAS
Como um dos maiores fabricantes de empilhadeiras do mundo, a Crown é uma líder reconhecida no fornecimento de inovação e tecnologia de movimentação de materiais para operações de armazenamento e logística em todo o mundo. Nossos funcionários são nosso maior patrimônio e a base do nosso sucesso.
INOVAÇÕES INSPIRADORA
Da fabricação e engenharia ao serviço e suporte e todas as posições intermediárias, a inovação é o que a Crown faz de melhor. A Crown foi fundada por solucionadores de problemas inovadores e a mesma motivação e criatividade é o que nos diferencia de nossos concorrentes hoje.
UM MUNDO DE OPORTUNIDADES
Com mais de 18.100 funcionários, a Crown continua crescendo e prosperando. Cinco sedes regionais - nos EUA, Alemanha, Austrália, Cingapura e China - fornecem aos nossos clientes acesso ao pessoal, produtos e serviços da Crown. Com 23 fábricas em 13 locais em todo o mundo e oportunidades de campo disponíveis em vários locais em 84 países, a Crown está pronta para levá-lo a qualquer lugar.