* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Onde tem evolução, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) está.
COORDENADOR (A) DE ENGENHARIA, INSPEÇÃO E EXECUÇÃO DA MANUTENÇÃO – INSTRUMENTAÇÃO – USINA
Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.
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N° do CD (Cargo disponível): 1100070
N° de Vagas: 01
Formação: Superior completo em Engenharia Elétrica, Eletrônica ou Mecatrônica
Localidade: Ouro Preto, Minas Gerais, Brasil
Horário de Trabalho: Administrativo
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 01/04/2026 a 08/04/2026
Previsão de início: 2º semestre de 2026
Requisitos necessários:
- Formação superior completa em Engenharia Elétrica, Eletrônica ou Mecatrônica;
- Experiência sólida com ativos industriais e de infraestrutura eletromecânica (moinhos, transportadores, peneiras, máquinas de pátio, sistemas de automação e instrumentação, subestações, sistemas de alta tensão etc.);
- Vivência em ambientes industriais de grande porte (mineração, siderurgia, papel e celulose, petroquímica ou indústrias de alta complexidade);
- Experiência prévia em coordenação técnica, liderança de equipes ou atuação como líder interino;
- CNH B ativa;
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente na unidade da Confidencial (Apenas para Cadastrados) na região de Ouro Preto e Mariana/MG.
Requisitos desejáveis:
- Vivência em ambiente de usina;
- Experiência com ferramentas corporativas como SAP, Power BI e Pacote Office;
- Inglês intermediário.
Responsabilidades e atividades do cargo:
- Garantir o cumprimento das rotas pré-definidas e o desempenho dos ativos sob sua responsabilidade através de inspeções em equipamentos e instalações;
- Garantir a operação dos ativos através da fiscalização dos contratos para o cumprimento dos processos relativos à manutenção condicional, preventiva e corretiva emergencial de equipamentos e instalações;
- Responder pela melhoria na produtividade, custo e disponibilidade e confiabilidade das plantas de atuação através da análise de perfil de perdas, análise de falhas, sistema de gestão da manutenção e gestão de ativos críticos;
- Garantir a disponibilidade dos equipamentos e instalações através do cumprimento dos procedimentos e da identificação de melhorias no processo de inspeção da manutenção;
- Garantir evolução contínua nos processos através da identificação de melhorias no sistema informatizado da manutenção;
- Garantir entregas semanais, quinzenais e mensais, além de participação em fóruns de resultado e reuniões gerenciais;
- Garantir as condições necessárias à equipe para o atingimento das metas de produtividade estabelecidas através dos processos de engenharia, tais como: perfil de perdas, análise de falhas, controle inicial, técnicas preditivas, integridade estrutural e desenvolvimento de novas tecnologias;
- Formar tecnicamente a equipe através de treinamento, orientação e acompanhamento constantes, bem como desenvolver potenciais sucessores.
Um pouco do que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) oferece para você
- Previdência Privada: garantia de um futuro tranquilo, com segurança financeira para a aposentadoria.
- PLR - Programa de Participação nos Lucros e Resultados: reconhecimento pelos esforços de todos, com participação nos lucros da empresa
- Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica: Cuidados de saúde completos para empregados e seus dependentes, prezando por aquilo que é prioritário em garantir: Saúde e qualidade de vida;
- Reembolso Creche ou Auxílio Babá: apoio para conciliar o retorno ao trabalho com a chegada de um filho - até os 6 anos dos dependentes;
- PASA - Planos de saúde para familiares ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento;
- Confidencial (Apenas para Cadastrados) alimentação: suporte financeiro para compras de itens de mercado;
- Confidencial (Apenas para Cadastrados) refeição ou Refeições no trabalho: benefício para facilitar a rotina e promover hábitos saudáveis na alimentação diária;
- Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e Dependentes: suporte emocional e social especializados para empregados e suas famílias;
- Cartão Presente de Natal para Dependentes: um gesto de carinho no final do ano - para dependentes até 10 anos;
- Transporte fretado ou Confidencial (Apenas para Cadastrados) transporte: garantia de deslocamento diário de nossos empregados para o ambiente de trabalho;
- Passagens de trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC). Destinadas para uso pessoal, viabilizando mais uma opção logística para viagens dos empregados;
- Incentivo à atividade física - Wellhub: promoção de saúde física e bem-estar com programas de atividade física;
- Programa Bem-Estar: cuidados integrais para melhorar a qualidade de vida dos empregados;
- Clube de Vantagens: Descontos e benefícios exclusivos para compras em estabelecimentos parceiros.
Entre outros ...
Nossa transformação cultural:
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma mineradora que busca acelerar a transição para um mundo mais sustentável, que coloca a segurança no centro de tudo o que faz e trabalha para construir soluções para os desafios da humanidade - transformando, hoje, o futuro. Aprendemos juntos, e seguimos comprometidos com a nossa transformação cultural para gerar, com as pessoas, valor e impacto positivo por meio das nossas atividades. Avançando a cada dia, nos sentimos prontos para cultivar relações sólidas e estabelecer sempre o diálogo aberto com a sociedade.
#vemcomaConfidencial (Apenas para Cadastrados)
Conheça mais do nosso propósito:
https://www.youtube.com/watch?v=MUpLjGKLmSc
https://www.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com/pt/home
Como é trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados)?
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), contribuímos para a formação de futuros. Da mineração, do planeta e o seu. Oferecemos oportunidades para diversas áreas e objetivos profissionais. Aqui, nossos talentos constroem juntos um ambiente colaborativo e inclusivo que valoriza a pessoa como ela é: sua individualidade, seu protagonismo e comprometimento.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), aprendemos juntos. Acreditamos na riqueza das experiências do dia a dia e na troca de conhecimento entre os talentos. Aqui, todo momento pode e deve ser um aprendizado.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), também crescemos juntos. Estabelecemos relações sólidas e de valor compartilhado com os nossos empregados e a sociedade. Assim, demonstramos nosso comprometimento com um legado positivo, resultados consistentes e com a construção de uma mineração com processos mais inovadores e sustentáveis: a mineração do futuro.
Onde tem futuro, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) está.
Ficou curioso para conhecer um pouco mais da Confidencial (Apenas para Cadastrados)? Acesse www.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com
Conheça também nossa Política de diversidade
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Confidencial (Apenas para Cadastrados) no LinkedIn.
Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.