* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Na Hitss, a inovação é o nosso combustível, a curiosidade é o nosso motor e o respeito pelo cliente é o nosso guia. Se você é movido pela paixão em criar soluções tecnológicas disruptivas, se busca constantemente desafios que ampliem os limites do possível e se acredita que colocar o cliente em primeiro lugar é a chave para o sucesso, então você está no lugar certo.
Queremos pessoas que se destaquem, que pensem fora da caixa e estejam dispostas a desbravar novos horizontes. Aqui, cada ideia é valorizada, cada pergunta é incentivada e cada desafio é encarado como uma oportunidade de aprendizado e crescimento.
Junte-se a nós e faça parte de uma cultura vibrante, onde a inovação é alimentada pela curiosidade incessante e onde o respeito pelo cliente permeia todas as nossas ações. Aqui, você terá a liberdade de explorar suas habilidades, colaborar com mentes brilhantes e transformar o futuro da tecnologia.
Se você está pronto para fazer parte de uma empresa que acredita que o talento é a chave para o sucesso, envie seu currículo e junte-se à nossa equipe.
Estamos ansiosos para conhecer você e impulsionar juntos a próxima geração de soluções tecnológicas.
Venha ser um Hit!
Responsabilidades e atribuições
- Realizar atividades de troubleshooting em dispositivos de rede, como switches e firewalls;
- Garantir a disponibilidade e a capacidade dos ativos de informação por meio de sistemas de monitoração;
- Realizar a aplicação de patches e atualizações de firmware em appliances e servidores;
- Atender chamados técnicos por meio de sistema ITSM;
- Apoiar projetos de segurança da informação e de infraestrutura;
- Oferecer suporte a endpoints Windows;
- Colaborar com outras equipes de TI para garantir a segurança em novos projetos e implementações.
Requisitos e qualificações
Requisitos necessários
- Ensino superior completo em Redes de Computadores, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Processamento de Dados ou Análise de Sistemas;
- Certificação Fortinet FortiGate Administrator 7.2 ou superior;
- Inglês em nível intermediário ou técnico;
- Conhecimento em administração de hypervisors em clusters OpenStack;
- Conhecimento em administração de dispositivos de rede Cisco e Fortinet, nas camadas 2 e 3;
- Conhecimento em implementação de baselines em dispositivos de rede;
- Conhecimento em protocolos de rede, como modelo TCP/IP, VPN, IPSec e TLS;
- Conhecimento em soluções e ferramentas de segurança, como firewall NGFW, IPS, IDS e Web Filter;
- Experiência em gerenciamento de ambientes de missão crítica;
- Conhecimento em monitoramento e resposta a incidentes de segurança, incluindo investigação e implementação de medidas corretivas em dispositivos gerenciados;
- Conhecimento de processos de Gestão de Mudanças e Gestão de Acessos Privilegiados.
Requisitos desejáveis
- Administração de soluções de segurança Fortinet, como FortiGate, FortiAnalyzer, FortiManager e FortiAuthenticator;
- Conhecimento em scripts de automação baseados em Shell Script, Python e PowerShell;
- Conhecimento em administração de ambientes Windows, incluindo AD, DNS, NTP e DHCP;
- Conhecimento em administração de ambientes Linux, incluindo SFTP, Postfix, Apache, PostgreSQL, WordPress, TLS e SSL.
Informações adicionais
Quer conhecer todas as nossas vagas? Acesse a nossa página:
Hitss - Trabalhe Conosco
Importante: Todas as nossas vagas são elegíveis para profissionais com deficiência, equidade de gênero e raça/ etnia.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Envio de proposta
- Etapa 5: Contratação
Quem somos?
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma multinacional do grupo Claro, atuando há mais de 30 anos no mercado de soluções digitais e serviços de TI em 7 países. Combinando experiência incomparável e habilidades especializadas, nossos 5.000 colaboradores estão engajados em fazer o novo todos os dias. Apostamos em inovação com integridade e buscamos desenvolver soluções inclusivas, responsáveis e sustentáveis para atender nossos funcionários e clientes.
Por meio do pilar de diversidade e inclusão, todos têm oportunidades iguais de construir sua carreira.
Não fazemos distinção de gênero, religião, raça, orientação sexual, posição social e deficiência.
Se você gosta de desafios, tendências, processos ágeis e inovadores, seu lugar é aqui.
Junte-se a nós!