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292853 - ANALISTA DE QUALIDADE DO PRODUTO JUNIOR - PREFERENCIAL MULHERES

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Uberaba-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Você sabia que o nosso time é o que temos de maior valor?

Por isso, respeitamos, valorizamos e investimos em cada pessoa que nos ajuda a transformar a logística do país.

O que buscamos?

A energia das nossas pessoas é fator fundamental para a realização do nosso propósito de transformação da logística do Brasil. Buscamos profissionais obstinados por entregar resultados de forma consistente, que queiram inovar e trabalhar com agilidade e parceria para buscar soluções integradas com nossos clientes. Valorizamos a diversidade e inclusão e a construção de um ambiente de confiança, onde todos possam ser quem são. Alcançamos nossas metas de forma integrada, com disciplina e ousadia, sempre de forma ética e buscando a geração de valor para todos os nossos públicos.

Responsabilidades e atribuições

A Analista ou o Analista de Qualidade do Produto Junior será responsável por:

  • Participar das atividades que visam o cumprimento das diretrizes de qualidade;
  • Garantir cumprimento das ações para mitigação de perdas no processo produtivo;
  • Realizar capacitação da equipe operacional sobre qualidade do produto;
  • Realizar inspeções de qualidade, registrar e tratar não conformidades;
  • Assegurar o cumprimento de certificações e requisitos; monitorar os indicadores que possam influenciar na qualidade do produto;
  • Apoiar na produção periódica de indicadores da sua área de atuação;
  • Cumprir instruções e dispositivos;
  • Realizar demais atividades relativas à sua área de atuação.

Requisitos e qualificações

Para ser uma Analista ou um Analista de Qualidade do Produto Junior, você precisa:

  • Formação técnica ou superior completa na área Agrícola (Técnico Agrícola, Engenharia Agronômica, Tecnologia em Grãos, Produção Agrícola);
  • Conhecimento processos de calibração de equipamentos laboratoriais.
  • Conhecimento das certificações ISO 9001 (gestão da qualidade) e GMP+FSA (Good Manufacturing Practices – Feed Safety Assurance, ou Garantia de Segurança de Alimentação Animal).
  • Experiência em processos de classificação de grãos, áreas relacionadas serão consideradas um diferencial.
  • Conhecimento em Excel (planilhas, organização de dados e controles).
  • Capacidade de atuar com organização, precisão e rastreabilidade nas análises.
  • Residir em Uberaba/MG ou região.

Informações adicionais

Nossos benefícios valorizam nosso time, por isso oferecemos:


  • Cartão refeição (VR: dedicado a refeições diárias e aceitos em restaurantes, padarias, e similares, ou refeição na empresa: fornecido e realizado na empresa – a depender do site em que irá trabalhar)
  • Vale alimentação (equivalente a cesta básica e aceitos em supermercados, mercearias, açougues, e similares)
  • Vale transporte e/ou ônibus fretado (a depender da localização do site em que irá trabalhar)
  • Plano de previdência complementar (previdência privada, com intuito de “apoiar” em segurança financeira)
  • Assistência médica e odontológica (destinada a seus dependentes diretos – cônjuge, filhas e filhos)
  • Conexa Saúde – Telemedicina para os funcionários e seus dependentes
  • Participação nos lucros e resultados (PLR, focado em metas da empresa, metas da área e metas individuais)
  • Benefício de natal (cesta de natal e cartão presente para filhos)
  • Wellhub (plataforma de academias, com foco em sua saúde e bem estar)
  • Desenvolvimento profissional (por meio da nossa Universidade Corporativa)
  • Programa Bem Cuidar: Assistência psicológica, jurídica, financeira, social e nutricional – Para os funcionários e seus dependente
  • Programa de Recrutamento Interno.
  • Licença maternidade estendida para mulheres da Confidencial (Apenas para Cadastrados) (além das mães que geraram seus filhos, o benefício também acolhe mães e pais adotivos)
  • Auxílio creche /ou Auxílio babá (Benefício concedido às empregadas e homens viúvos, ou que tenham a guarda judicial dos filhos)
  • Rede de descontos (descontos exclusivos para os funcionários Confidencial (Apenas para Cadastrados) nos parceiros: Escolas, agências de viagens, aluguel de carros, lojas, restaurantes, salões, e outros)


Estamos em busca de pessoas apaixonadas por desafios, com foco em resultados e engajamento para seguir o nosso propósito de transformar a logística do país. Pessoas que queiram ser protagonistas do próprio desenvolvimento profissional, construindo um legado de valor para todos os nossos públicos. Isso tudo em um ambiente desafiador, dinâmico, que oferece autonomia e ambiente flexível, e você terá a oportunidade de fazer parte de uma das 150 melhores empresas para se trabalhar no Brasil certificada pela GPTW. Topa o desafio?

Candidate-se! Será um prazer ter você em nosso time.

Conexões que geram valor!

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) valorizamos todas as pessoas, perfis e experiência, pois sabemos que nossas diferenças nos tornam uma empresa mais inovadora, integrada e forte. Por isso, buscamos ampliar a participação de todas as pessoas em nossos processos seletivos, e valorizamos todo o tipo de diversidade: Gênero, raça/etnia, orientação sexual, gerações, religiões, pessoas com deficiência.

Venha ser você. Vem ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

#OrgulhoConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista
  4. Etapa 4: Teste Vetor
  5. Etapa 5: Avaliação Psicológica
  6. Etapa 6: Proposta Salarial/Exame Médico
  7. Etapa 7: Admissional
  8. Etapa 8: Contratação

Mais do que conectar caminhos, conectamos pessoas e valores.

Somos uma empresa que oferece soluções sustentáveis de logística multimodal para os nossos clientes. Através de uma equipe altamente capacitada, conectamos nossos portos, ferrovias e terminais a outros modais para atender às principais regiões brasileiras produtoras de bens industrializados, siderúrgicos, minerais e do agronegócio.


Planejamos e executamos soluções multimodais para trazer melhores resultados para os negócios dos nossos clientes, que estão sempre no centro de nossas operações. Dessa forma, transportamos as riquezas do Brasil por rotas que passam pelas regiões Norte, Nordeste, Sudeste e Centro-Oeste.


Nossa infraestrutura logística tem vantagens competitivas como capacidade, dinamismo e praticidade para fazer o escoamento dos mais variados produtos dos clientes, em conexão direta com o abastecimento de insumos e matéria-prima.


Somos 7.000 empregados;

Presente em mais 250 municípios de 10 estados e no DF.