* Salário: R$ 4.000 a R$ 7.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Junior
Responsável por realizar a execução e supervisão técnica de montagem mecânica, comissionamento, start-up, operação assistida ou treinamento em máquinas dentro das instalações do cliente, utilizando corretamente os recursos da empresa e sempre buscando a minimização dos impactos de defeitos apresentados e percebidos durante a instalação das máquinas e outras atividades similares.
Responsabilidades e atribuições
Executar a montagem e desmontagem mecânica de equipamentos Confidencial (Apenas para Cadastrados) e outros fabricantes e seus acessórios em campo de menor porte/complexidade), seguindo os procedimentos específicos da atividade e garantindo os padrões adequados de qualidade.
Realizar manutenção e reparos em redutores Planetários Confidencial (Apenas para Cadastrados) e outros equivalentes ao tamanho 180.
Instalação e comissionamento de redutores de acionamento mecânico.
Realizar análise e investigaçao de falhas de redutores de acionamento mecânico.
Executar o comissionamento e start-up dos produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados) e seus acessórios (de menor porte/complexidade), liberando-os para operação comercial sem pendências nas instalações do cliente, atendendo às expectativas do cliente e fidelizando aos produtos Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Avaliar eventuais trabalhos realizados por empresas terceirizadas relacionadas aos itens mecânicos, garantindo a qualidade dos trabalhos realizados.
Ministrar treinamentos técnicos teóricos e práticos para os clientes, como parte do escopo de fornecimento do serviço prestado.
Reunir-se com clientes, prestadores de serviço e filiais Confidencial (Apenas para Cadastrados), orientando tecnicamente estes sobre o escopo das atividades de campo contratadas.
Elaborar relatórios diários de obra (RDOs) e relatórios técnicos (RTs) dos atendimentos em campo de forma a registrar as atividades executadas e servir como base de dados para consultas futuras.
Identificar, avaliar e encaminhar a resolução de problemas de campo percebidos durante a atividade de supervisão de montagem, comissionamento ou start-up.
Auxiliar na elaboração de relatórios de não conformidade (RNC's) e propor melhorias sobre problemas de campo, se aplicável, para realimentação interna da Qualidade e demais áreas envolvidas no processo produtivo.
Definir e quantificar recursos de materiais, ferramentas e mão-de-obra para execução de atividades em campo.
Avaliar tecnicamente (sob orientação) o escopo dos fornecedores de equipamentos e serviços englobados no pacote Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Executar outras tarefas correlatas às acima descritas, de acordo com a solicitação o seu superior.
Requisitos e qualificações
Grau de Instrução
- Ensino Médio Técnico Completo
Cursos Obrigatórios
- NR-11: OPERADOR DE PONTE ROLANTE NÃO EMBARCADA
- NR-35: SEGURANÇA PARA TRABALHOS EM ALTURA
- NR-33: SEGURANÇA E SAÚDE NOS TRABALHOS EM ESPAÇOS CONFINADOS - TRABALHADOR AUTORIZADO E VIGIAFormação Escolar (Desejável)
- TÉCNICO MECÂNICA
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Raciocínio Verbal Completo
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Recrutamento Interno - Análise das inscrições pelo RH
- Etapa 5: Conversa com o gestor
- Etapa 6: Validação Interna
- Etapa 7: Contratação
Venha ser Confidencial (Apenas para Cadastrados) você também
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) cresce a cada dia e abre oportunidades para pessoas que criam, inovam e buscam o desenvolvimento para crescer com ela. Se você é uma dessas pessoas e quer fortalecer sua carreira numa empresa sólida, de presença global, escolha aqui o seu lugar.
Valorizamos a geração de oportunidades de desenvolvimento profissional e pessoal, os direitos humanos, a diversidade e o meio ambiente. Investimos nas soluções para redução de emissões e na promoção social em comunidades onde estamos inseridos com foco na saúde e educação.
Trabalhamos em equipe, com ambiente aberto e propício ao debate e troca de ideias. Reunimos e compartilhamos conhecimentos e habilidades para aprimorar constantemente nosso processo de decisão.
Promovemos, através de um sistema estruturado de governança em todos os níveis, a transparência, integridade, ética e segurança em tudo o que fazemos, respeitando os direitos de todas as partes interessadas.
Priorizamos a simplicidade em nossas relações e perseguimos o aumento da eficiência e competitividade tornando nossos produtos e processos cada vez melhores. Buscamos permanentemente fazer mais com menos, com excelência na execução.
Investimos em pesquisa, desenvolvimento, inovação e qualidade, buscando formas de melhor atender a sociedade em transformação. Constantemente nos adaptamos, com flexibilidade, para atender as necessidades dos nossos clientes.
Desenvolvemos pessoas para exercerem com excelência o seu papel no desdobramento da estratégia e na manutenção e disseminação da cultura da empresa.