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342360 - JARAGUA DO SUL - TÉCNICO DE SUPORTE (SERVIDORES E ARMAZENAMENTO)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Jaraguá do Sul-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

DESCRIÇÃO DA VAGA: Responsável em atender a fila de chamados, tratar de incidentes e requisições de serviços, monitorar, executar as mudanças técnicas na infraestrutura de servidores,

armazenamento, cloud e devops e serviços de infraestrutura.


Responsabilidades e atribuições

  • Atuar ou apoiar 1º e 2º nível no tratamento de incidentes/solicitações.
  • Atender a fila de chamados e tratamento de incidentes e solicitações.
  • Apoiar na administração dos ambientes de infraestrutura de processamento, armazenamento, cloud, devOps e serviços de infraestrutura.
  • Apoiar na administração configurações de sistemas operacionais e aplicações dos servidores.
  • Apoiar na administração e configurações do ambiente em geral (servidores, Storages, cloud &devOps, processamento, serviços de infraestrutura: ex AD).
  • Fazer o desligamento e religamento remoto dos servidores e equipamentos do data center e filiais.
  • Apoiar em manter a documentação.
  • Acionar prestador de serviços de suporte, organizando e acompanhando manutenções.
  • Apoiar na Administração instalações de fixes de segurança.
  • Executar mudanças aprovadas no Grupo de Controle de Liberações (GCL).
  • Acompanhar e apoiar projetos da seção sob demanda.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:

  • Técnico completo em Informática, Telecomunicações, Sistemas da Infomação ou áreas correlatas.
  • Disponibilidade para atuar no 3º turno.
  • Conhecimentos em Infraestrutura de TI (servidores, armazenamento e processamento).

REQUISITOS DESEJÁVEIS:

  • Inglês intermediário.
  • Conhecimentos em Infraestrutura de TI
  • Administração e Gerenciamento de Redes
  • Conhecimento em ITIL (Information Technology Infrastructure Library)
  • Processos de Gestão da Informação e Tecnologia da Informação
  • Regras de Segurança da Informação

HABILIDADES PESSOAIS: Facilidade para Trabalho em Equipe, Foco no Cliente, Equilíbrio Emocional frente a Situações Adversas, Raciocínio Lógico, Responsabilidade, Motivação, Proatividade, Relacionamento Interpessoal, Facilidade de Comunicação, Organização, Concentração e Iniciativa.


Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

Participação nos resultados;

Previdência privada;

Plano de saúde e odontológico;

Alimentação subsidiada;

Ambulatório interno;

Cartão farmácia;

Clube de Vantagens;

Horário flexível;

Treinamentos;

Convênio com creches;

Seguro de Vida;

Associação recreativa, dentre outros.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Raciocínio Verbal Completo
  3. Etapa 3: Teste de Inglês
  4. Etapa 4: Conversa com o RH
  5. Etapa 5: Conversa com o gestor
  6. Etapa 6: Validação Interna
  7. Etapa 7: Contratação

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