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357437 - BENTO GONCALVES - EXPEDIDOR I (EMP)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Bento Gonçalves-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Responsável por separar, e/ou armazenar peças e/ou produtos embalados; Expedir peças e/ou produtos; Auxiliar na embalagem e identificação de peças e/ou produtos; Efetuar requisição de materiais e insumos; Movimentar materiais utilizando equipamentos adequados e outras atividades similares .

Responsabilidades e atribuições

  • Separar, etiquetar e ou armazenar peças e ou produtos embalados( se necessário sob orientação), verificando ordens de montagem, etiquetas de produtos faturados, transportadoras, finalizando embalagens com stretch conforme necessidade, organizando nos locais disponíveis e informando superior imediato sobre inconsistências, a fim de disponibilizar para coleta e expedição.
  • Expedir peças e ou produtos (sob orientação), conferindo materiais, documento fiscal, número, volumes, efetuando carregamento, apontamentos e coletando assinaturas, a fim de liberar coleta e transportador.
  • Auxiliar na embalagem e identificação de peças e ou produtos conforme demanda, verificando ordem de montagem, tipo e código, utilizando embalagens de papelão e ou madeira, identificando e realizando o acondicionamento adequado conforme padrão definido, visando garantir a integridade dos materiais.
  • Efetuar 9sob orientação) requisição de materiais e insumos conforme necessidade e demanda.
  • Movimentar materiais, utilizando ponte rolante e ou paleteira elétrica ou empilhadeira.
  • Manter superior imediato informado sobre andamento das atividades, solicitando manutenções em máquinas, esclarecendo dúvidas e ou sugerindo ações corretivas para os problemas levantados.
  • Descartar resíduos corretamente conforme procedimentos internos.
  • Cumprir normas e procedimentos da empresa, da qualidade e de segurança do trabalho.
  • Manter limpo e organizado o local de trabalho, bem como máquinas e ou equipamentos utilizados.
  • Executar atividades adicionais estabelecidas para o cargo, de mesma natureza e complexidade, respeitando normas de segurança, qualidade e limites de atuação, conforme necessidade ou solicitação de seu superior imediato.

Requisitos e qualificações

Escolaridade: Ensino Fundamental Completo.

Informações adicionais

Benefícios

  • Atendimento Médico, Odontológico e Psicológico na empresa;
  • Bolsas de Estudos;
  • Cesta Natalidade;
  • Convênios com diversas instituições e estabelecimentos;
  • Empréstimo Consignado;
  • Ginástica Laboral;
  • Participação nos Lucros (PLR);
  • Plano de Carreira;
  • Plano de Saúde para Colaborador e Dependentes;
  • Rancho Mensal;
  • Refeição (almoço);
  • Seguro de Vida;
  • Vale-Transporte;
  • + Saúde (telemedicina, telepsicologia, atendimento com Nutricionistas e Educadores Físicos).

Horário de Trabalho

07h00 às 16h23 (segunda a sexta-feira).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Conversa com o RH
  3. Etapa 3: Conversa com o gestor
  4. Etapa 4: Validação Interna
  5. Etapa 5: Contratação

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