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Account Executive Partnerships

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Junte-se ao time que está construindo a infraestrutura financeira do futuro da América Latina.


Somos mais do que um software financeiro. A Confidencial (Apenas para Cadastrados)é a plataforma de gestão financeiramais completa para empresas de serviços de médio porte no Brasil.


Nosso grande diferencial está em unir um software que automatiza operações financeiras (contas a pagar, contas a receber e conciliação) à integração nativa de contas bancárias e cartão corporativo de crédito, tudo em uma única plataforma. Além disso, nos conectamos de forma fluida aos principais bancos e ERPs locais. O resultado é mais eficiência, controle e visibilidade, gerando economias significativas de tempo e custos para os nossos clientes.


Trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados) é ter espaço para autonomia, crescimento e aprendizado contínuo. Nosso time é formado por pessoas dedicadas, curiosas, com senso de dono e obcecadas por entregar a melhor experiência para o cliente. Vem com a gente?


Sobre o desafio

Estamos em busca de uma pessoa para se juntar ao nosso time Sales.

para Account Executive Partnerships.


Você busca um ambiente no qual fará parte de inovações desde o #Dia1?

Quer ter opções de ações e fazer parte de uma startup bem capitalizada que está pronta para acelerar?


Se a resposta for sim
, continue acompanhando os requisitos que fazem sentido para essa oportunidade.



Responsabilidades e atribuições


Sua missão na Confidencial (Apenas para Cadastrados):


Prospecção e ativação de novos parceiros

  • Realizar reuniões rápidas de diagnóstico e entendimento do potencial do parceiro.
  • Explicar o modelo de parceria, vantagens e como gerar oportunidades em conjunto.


Fomento de oportunidades via canal indireto

  • Garantir relacionamento consistente com parceiros ativos para estimular novas indicações.
  • Ensinar parceiros a identificar perfis de empresas qualificadas.
  • Realizar encontros periódicos de alinhamento e atualização de pipeline.
  • Fazer follow-ups estruturados para manter ritmo na geração de oportunidades.


Condução do processo comercial (funil completo)

  • Qualificar leads recebidos via parceiros e conduzir o diagnóstico inicial.
  • Realizar demonstrações do produto (DEMO) com foco consultivo.
  • Elaborar propostas comerciais e negociar termos alinhados às políticas da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
  • Gerenciar todo o ciclo de vendas no CRM com rigor e previsibilidade.


Colaboração interna e inteligência comercial

  • Atuar junto a Marketing e Produto fornecendo feedbacks dos parceiros e do mercado.
  • Acompanhar tendências, concorrência e oportunidades de expansão do canal.


Entrega de metas e governança comercial

  • Atingir metas de novos parceiros ativados, volume de indicações e receita via canal.
  • Manter CRM atualizado e fornecer previsibilidade semanal ao time comercial.

Requisitos e qualificações


O que você traz na bagagem?


  • 3–5 anos de experiência em vendas B2B, parcerias comerciais ou prospecção outbound.
  • Perfil hunter, com histórico comprovado em abertura de novas contas ou parceiros.
  • Forte capacidade de comunicação, argumentação e negociação.
  • Alta disciplina operacional e gestão de pipeline.
  • Experiência em canal de Parcerias e Saas
  • Orientação total a metas e execução.
  • Experiência prévia com canais, alianças, ecossistemas de consultorias, contabilidades ou advisors.


Diferenciais


  • Conhecimento do mercado financeiro, gestão financeira, cash management ou banking.
  • Vivência com metodologias de vendas (SPICED, Winning by Design).

Informações adicionais


Olha o que preparamos para você estar cheio de energia na sua caminhada com a gente:


  • Plano Saúde SulAmérica Especial 100 e incluindo dependentes legais, sem mensalidade e sem coparticipação - A saúde precisa estar em dia, né?
  • Plano Odontológico OdontoMais SulAmérica - Para sorrir com tranquilidade.
  • Seguro de Vida - Porque se sentir protegido faz toda a diferença.
  • Cartão Flash
  • Wellhub (Gympass) e TotalPass - Você escolhe!
  • Previdência Privada
  • Day off na semana do aniversário - De lei, você precisa comemorar na data mais importante do ano.
  • Possibilidade de receber Stock Options após 1 ano de contrato - Isso aqui é elite!


Nós trabalhamos no modelo híbrido e estamos no escritório 3x na semana, ok?

Bora com a gente? LFG!!!