* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Jurídico
Nível: Junior
Buscamos advogado(a) com trajetória consistente em contencioso cível de escala, apto(a) a assumir, desde o ingresso, posição societária inicial com responsabilidade técnica sobre carteira relevante e interface direta com clientes.
Trata-se de uma posição para profissionais que já operam com autonomia, maturidade decisória e capacidade de condução estratégica de demandas, não sendo compatível com perfis em fase de formação ou dependentes de supervisão constante.
Responsabilidades
- Condução integral de processos, com domínio da fase probatória e atuação recursal qualificada;
- Gestão ativa de carteira, com acompanhamento rigoroso de prazos, movimentações e definição de estratégias processuais;
- Atuação técnica orientada a resultado, com tomada de decisão fundamentada e tempestiva;
- Relacionamento direto com clientes, incluindo alinhamento estratégico, reporte e condução de expectativas;
- Utilização consistente de sistemas de gestão processual (internos e de clientes), com disciplina operacional;
- Interação com a equipe interna de forma objetiva e funcional, contribuindo para a eficiência da operação;
- Participação progressiva em discussões estratégicas do escritório.
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- Requisitos
- Experiência efetiva em contencioso de escala (polo ativo e/ou passivo), com atuação comprovada;
- Sólido domínio prático de Processo Civil, especialmente em fase probatória e recursal;
- Capacidade comprovada de gestão autônoma de carteira de processos;
- Experiência com sistemas de gestão processual e controle de prazos;
- Perfil analítico, resolutivo e com elevada responsabilidade técnica;
- Organização, consistência operacional e rigor na priorização de demandas;
- Segurança na comunicação com clientes.
Diferenciais relevantes
- Experiência em escritórios com alta volumetria e controle por indicadores;
- Vivência em ambientes com cobrança por performance e prazos;
- Interesse concreto em desenvolvimento de carreira e visão de negócio jurídico.
Modelo de Contratação
- Ingresso direto como Sócio(a) Iniciante, com estrutura de crescimento definida
Tipo de vaga: Tempo Integral
Pagamento: R$5.000,00 - R$10.000,00 por mês
Local do trabalho: Presencial
