* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Jurídico
Nível: Junior
Com 78 anos de história, atuamos em todas as áreas do Direito unindo tradição, inovação e impacto positivo para apoiar clientes no Brasil e no mundo.
Queremos integrar ao nosso quadro societário profissionais com as especialidades descritas abaixo. A pessoa selecionada ingressará em nossa sociedade conforme as disposições do Capítulo IV do Estatuto da Advocacia (Lei 8.906/94).
Se você busca um lugar para construir sua carreira com ética e inovação, confira as oportunidades e venha transformar o futuro do Direito com a gente!
Responsabilidades e atribuições
- Elaboração de peças processuais e recursos;
- Atuação em contencioso cível de volume e estratégico, com definição de estratégias processuais;
- Condução de demandas envolvendo Direito Civil, Direito do Consumidor, responsabilidade civil, obrigações contratuais e ações indenizatórias;
- Acompanhamento de processos em todas as fases processuais;
- Elaboração de relatórios processuais;
- Demais atividades inerentes à área.
Requisitos e qualificações
· Formação em Direito e OAB ativa;
· Experiência em contencioso cível, tanto de volume quanto estratégico;
· Perfil generalista, com experiência em demandas contratuais, ações indenizatórias, acidentes, responsabilidade civil e relações de consumo;
· Conhecimento sólido em Direito Civil e Processual Civil;
· Experiência na elaboração de peças processuais, recursos e definição de estratégias jurídicas;
· Familiaridade com sistemas judiciais (PJe, e-SAJ, eproc e Projudi) e sistemas jurídicos (protheus, VIOS e projuris);
· Experiência na gestão de carteiras processuais e controle de prazos;
· Boa redação jurídica e capacidade de análise crítica.
Informações adicionais
Diferenciais:
· Experiência na defesa de empresas e grupos de grande porte;
· Vivência em carteiras nacionais e processos de maior complexidade;
· Atuação em demandas estratégicas, de alta exposição ou repercussão midiática;
· Familiaridade com indicadores de desempenho e ferramentas de automação jurídica.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!