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AGENTE ESCOLAR - INDAIATUBA/SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Indaiatuba-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Somos uma empresa de grande porte, reconhecida no mercado por nossa excelência e inovação. Valorizamos nossos colaboradores e oferecemos oportunidades de crescimento profissional.



Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar entrada e saída de alunos
  • Apoiar professor e coordenação
  • Monitorar corredores e pátio
  • Auxiliar na organização do ambiente escolar
  • Atender e orientar alunos e visitantes
  • Comunicar ocorrências e relatórios
  • Rondas de sala de aulas e plano de ação de melhorias
  • Zelar pelo patrimônio escolar e cumprir normas e procedimentos internos

Requisitos e qualificações

  • Ensino Médio completo
  • Conhecimento em Pacote Office
  • Experiência em organização de documentos
  • Habilidade na elaboração de relatórios
  • Boa comunicação e trabalho em equipe
  • Proatividade, resiliência e adaptabilidade

Informações adicionais


Mas espera, ainda tem mais!

  • Bolsas de estudo.
  • Day off no aniversário.
  • Convênio médico.
  • Wellhub (Gympass).
  • Programa de Confidencial (Apenas para Cadastrados)mento Interno e Aceleramento de Carreira
  • Vale Alimentação
  • Seguro de Vida



Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.

Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com a área de Negócio
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação