* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Profissional da área Administrativa, com atuação direta nos processos de Recursos Humanos, responsável por rotinas administrativas e de apoio à gestão de pessoas. Executará atividades como controle de ponto, admissão e demissão de colaboradores, organização e conferência de documentos, apoio à folha de pagamento, benefícios, atendimento aos colaboradores e suporte aos processos de recrutamento e seleção. Atuará também no lançamento e controle de informações em sistemas, elaboração de relatórios e apoio às demais demandas administrativas, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e dos procedimentos internos. É necessário ensino médio completo ou superior em andamento, experiência comprovada em rotinas administrativas e de RH, organização, boa comunicação, sigilo profissional e habilidade para trabalho em equipe.
Responsabilidades e atribuições
Executar rotinas administrativas e de apoio ao setor de Recursos Humanos;
Realizar processos de admissão, demissão e controle de documentação de colaboradores;
Controlar e conferir ponto eletrônico, banco de horas, faltas e afastamentos;
Apoiar a elaboração e conferência da folha de pagamento;
Administrar benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, entre outros);
Apoiar processos de recrutamento e seleção, como triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
Prestar atendimento e suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a RH;
Manter atualizados os cadastros e arquivos físicos e digitais;
Elaborar relatórios e planilhas de controle administrativo e de pessoal;
Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das normas internas da empresa;
Apoiar auditorias, fiscalizações e demais demandas administrativas do setor.
Requisitos e qualificações
Formação e Cursos:
- Ensino médio completo (obrigatório);
- Curso técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Contabilidade ou áreas correlatas (desejável);
- Cursos de aperfeiçoamento em rotinas de RH, departamento pessoal e legislação trabalhista serão considerados diferenciais.
Conhecimentos Técnicos e Ferramentas:
- Conhecimento em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal;
- Experiência com processos de admissão, demissão, folha de pagamento, controle de ponto e benefícios;
- Domínio do pacote Office, especialmente Excel (planilhas, controles e relatórios);
- Experiência com sistemas de gestão de RH e ERP (ex.: TOTVS, SAP, Senior, ADP ou similares);
- Conhecimento da legislação trabalhista (CLT) e eSocial;
- Habilidade na elaboração de relatórios e organização de documentos físicos e digitais.
Habilidades e Competências:
- Organização e atenção aos detalhes;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Capacidade de lidar com informações confidenciais e manter sigilo profissional;
- Proatividade e senso de responsabilidade;
- Habilidade para trabalhar em equipe e atender colaboradores;
- Gestão do tempo e capacidade de cumprir prazos.
Certificações (Diferenciais):
- Certificação ou cursos em Departamento Pessoal;
- Certificação em eSocial;
- Cursos de Excel intermediário ou avançado;
- Treinamentos em legislação trabalhista e compliance.
Informações adicionais
VT ou Vale Combustivel, VA, VR, Seguro de Vida, AM;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Análise de competências
- Etapa 3: Entrevista com Gestor(a)
- Etapa 4: Contratação
SEJA CUIDADOR DO PLANETA VOCÊ TAMBÉM!
Somos mais de 20 mil colaboradores empenhados em desenvolver, executar, praticar e disseminar soluções de gestão ambiental para um futuro mais sustentável.
SAIBA MAIS SOBRE A Confidencial (Apenas para Cadastrados):
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A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder global em soluções ambientais e investe e opera projetos de descarbonização, economia circular, transição energética e regeneração ambiental. Fundada em 1995, a companhia atua em 41 países com um amplo portfólio de serviços ambientais, especialmente para recuperação de resíduos e respostas a emergências ambientais.
Pioneira em diversos produtos e serviços, é referência no mercado em Pesquisa, Desenvolvimento e Inovação (PD&I), com mais de 100 soluções de economia circular, mais de 25 patentes e mais de 50 prêmios de inovação nacionais e internacionais.
Com mais de 23 mil funcionários espalhados pelo mundo e mais de 600 bases operacionais, a empresa possui ações listadas na B3 e na Bolsa de Valores de Nova York. Seu desempenho também é reconhecido pela Standard & Poor’s, que classificou as ações da Confidencial (Apenas para Cadastrados) como ações verdes na B3, a bolsa de valores brasileira.
NOSSOS NEGÓCIOS:

WASTE
Gestão completa de resíduos com foco na economia circular, reinserindo materiais na cadeia produtiva e reduzindo o impacto ambiental.
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Soluções integradas para produção, distribuição e tratamento de água e efluentes, promovendo o reuso e a regeneração dos recursos naturais.
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Atuação em toda a jornada de descarbonização: inventário de emissões, projetos de redução e oferta de créditos de carbono.
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Resposta especializada a emergências ambientais em diversos modais, com atuação global, rápida, escalável e padronizada.
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Soluções industriais com foco em segurança e eficiência, incluindo inspeções, manutenção e suporte técnico em ambientes onshore e offshore.
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Consultoria em compliance ambiental e gestão de riscos, com foco em ESG, licenciamento, monitoramento e remediação, usando tecnologia própria
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Para que tudo isso seja possível, contamos com um time que trabalha em colaboração, com disciplina, determinação e senso de propósito - reconhecendo o seu papel de agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa para um futuro mais sustentável.
DESTAQUE PARA NOSSOS BIG NUMBERS:

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A Confidencial (Apenas para Cadastrados) informa que a comunicação entre a organização e os candidatos é feita exclusivamente pelo e-mail: rh@Confidencial (Apenas para Cadastrados).com
Qualquer tentativa de contato e/ou comunicação envolvendo algum domínio diferente pode ser considerada como indevida e/ou uma tentativa de fraude.
