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ANALISTA ADM SÊNIOR – GESTÃO DE REDES

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Curitiba-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) Cooperativa Odontológica transforma sorrisos há 41 anos. Com mais de 1 milhão de beneficiários e 15 mil empresas clientes, é a 5ª maior operadora de planos odontológicos do país. Oferece qualidade de vida através de um atendimento odontológico de excelência, com os melhores e mais qualificados profissionais do mercado.


Nosso propósito é "Unir pessoas pelo sorriso" e fazemos isso com um time de colaboradores comprometidos e de alta performance.


O que esperamos de você:



Credibilidade e inovação nas ações

Comprometimento na excelência

Valorização das pessoas

Integridade nas relações

Comunicação clara



🚀 Confira uma oportunidade para você que se identifica com nossa cultura! 😁

Responsabilidades e atribuições

Realizar estudos, análises e pareceres técnicos relacionados aos processos de Gestão de Rede.

Conduzir processos de credenciamento, descredenciamento e expansão da rede cooperada e credenciada.

Negociar condições comerciais, contratuais e operacionais com prestadores e cooperados.

Avaliar documentação, requisitos técnicos e critérios de qualificação para credenciamento.

Monitorar a cobertura da rede assistencial, identificando oportunidades de expansão e melhorias.

Analisar indicadores de desempenho da rede, elaborando relatórios gerenciais e propondo ações corretivas e preventivas.

Atuar na tratativa de demandas complexas, reclamações e solicitações relacionadas à rede credenciada.

Realizar validações, auditorias e acompanhamentos da rede cooperada e credenciada, garantindo conformidade com normas e diretrizes internas.

Planejar e ministrar treinamentos, orientações e ações de integração para cooperados, credenciados e equipes internas.

Desenvolver e revisar processos, fluxos, procedimentos e materiais técnicos da área.

Participar de projetos estratégicos voltados à melhoria contínua dos processos e à qualificação da rede prestadora.

Apoiar a coordenação na elaboração de análises, estudos e apresentações para suporte à tomada de decisão.

Acompanhar indicadores de qualidade, produtividade, satisfação e desempenho da rede.

Manter relacionamento ativo com cooperados, credenciados e áreas internas, promovendo alinhamento e resolução de demandas.

Cumprir normas, procedimentos, políticas internas, requisitos legais e diretrizes do Sistema de Gestão da Qualidade.

Requisitos e qualificações


  • Ensino Superior Completo em Administração, Gestão de Saúde, Processos Gerenciais, Odontologia ou áreas correlatas.
  • Experiência na função.

Diferencial

  • Gestão de rede credenciada e cooperada.
  • Negociação e relacionamento com prestadores.
  • Indicadores de desempenho e análise de dados.
  • Excel avançado e ferramentas de BI.
  • Gestão de processos e melhoria contínua.
  • Saúde suplementar e odontológica.
  • Elaboração de relatórios e apresentações gerenciais.

Informações adicionais

📍 Modalidade: Presencial

📍 Local de trabalho: Rebouças, Curitiba/PR.

📍 Horário de jornada de trabalho: Segunda-feira a Sexta-feira das 8h às 18h



😁 Pensando no seu bem-estar e qualidade de vida, oferecemos um conjunto completo de benefícios:

🛒 Vale Refeição e Vale Alimentação

🚌 Vale Transporte

😁 Plano Odontológico – sem custo para você

🏥 Plano de Saúde Unimed – com mensalidade acessível + coparticipação

💪 Gympass – cuide da sua saúde e bem-estar

🎉 Day Off no aniversário – aproveite o seu dia do seu jeito

🤸 Ginástica laboral – 2x por semana para mais qualidade de vida

📲 Telemedicina – consultas online sem custo

🛍️ Clube de descontos – vantagens especiais em parceiros

🎓 Cursos gratuitos com certificação – invista no seu desenvolvimento

⏳ Anuênio – valorizamos o seu tempo de casa


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento - Fit Cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com DHO e Liderança
  5. Etapa 5: Contratação

Conheça a nossa história.

Em 5 de setembro de 1984, nasceu a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma cooperativa de dentistas voltada para a união e o crescimento dos profissionais envolvidos, com a missão de facilitar o acesso da população aos consultórios odontológicos.


São quase 40 anos de muito esforço e dedicação, que resultaram em sua colocação no rol das maiores operadoras de assistência odontológica do Brasil.


Em 10 de março de 2014, a cooperativa passou a chamar-se Confidencial (Apenas para Cadastrados) – Cooperativa Odontológica. A filosofia que norteou sua fundação permanece até hoje: o compromisso de oferecer assistência odontológica de qualidade, atuando pela constante redução nos custos do tratamento odontológico, para que mais pessoas tenham acesso aos consultórios.


Missão:

Promover a saúde bucal criando sorrisos.


Visão:

Ser a primeira escolha em planos odontológicos.


Valores:

Atuar com credibilidade;

Atitude de inovação;

Comprometimento na excelência;

Valorização das pessoas;

Comunicação clara;

Integridade.