* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
No Grupo EcoRodovias, nosso propósito é claro: Viabilizar caminhos nunca antes imaginados. 🛣️
Esse é o nosso norte e o que nos move todos os dias a transformar a mobilidade no Brasil, com inovação, responsabilidade e visão de futuro. 🚀
Acreditamos que colaboração, iniciativa, sustentabilidade, foco em resultados e integridade são essenciais para quem quer fazer parte dessa jornada. Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e buscamos talentos que queiram crescer junto conosco, trazendo ideias, energia e motivação.
Aqui, cada pessoa tem voz, protagonismo e espaço para se desenvolver.
Se você busca desafios com propósito, gosta de construir em equipe e quer gerar impacto positivo, #VemSerEco. 🍃
Juntos, podemos ir muito mais longe. 💚
Responsabilidades e atribuições
- Prestar suporte aos gerentes e coordenadores na gestão de documentos relacionados ao Contrato de Concessão, incluindo emissão, arquivamento, protocolo e controles diversos.
- Apoiar as demandas rotineiras relacionadas à gestão contratual e regulatória.
- Articular-se junto à fiscalização da ANTT, identificando eventuais riscos regulatórios e propondo alternativas ou soluções.
- Realizar a gestão da documentação que comprova a adimplência ao Contrato de Concessão e aos demais dispositivos regulatórios aplicáveis.
- Atender e acompanhar solicitações, consultas e demandas administrativas oriundas da ANTT e de gestores internos.
- Organizar e agendar compromissos, reuniões e eventos relacionados à adimplência contratual.
- Conciliar, preparar e encaminhar documentos e informações à ANTT dentro dos prazos estabelecidos.
- Atuar como ponto focal de comunicação entre áreas internas, agentes externos e o órgão regulador.
- Elaborar relatórios de acompanhamento e manter sistemas de arquivamento físico e digital organizados e atualizados.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia ou Direito;
- Pacote MS Office (Word, Excel e PowerPoint);
- Conhecimento de sistemas e procedimentos de gerenciamento de escritório;
- Desejável conhecimento em Power BI;
- Diferencial: experiência ou atuação no ramo de concessões.
Informações adicionais
📢 O que oferecemos para você!
💙 Saúde e Bem-estar
🩺 Assistência médica
🦷 Assistência odontológica
🛡️ Seguro de vida (para você e seus dependentes)
🧠 Psicoterapia on-line gratuita (para você e seus dependentes)
💉 Vacinação anual contra a gripe (Influenza)
💪 Ginástica laboral
🏋️♂️ Acesso ao Wellhub (academias, estúdios e apps de bem-estar)
🍽️ Alimentação e Transporte
🍱 Vale Alimentação ou Vale Refeição (flexível entre os dois)
🚌 Vale-transporte
🚐 Fretado disponível em algumas regiões
🅿️ Estacionamento gratuito (conforme unidade)
🎁 Kit de Natal
💻 Trabalho Híbrido com Conforto
🏡 Auxílio Home Office (de acordo com o cargo)
💰 Benefícios Financeiros
📈 Programa de Participação nos Resultados (PPR)
🔒 Previdência privada com contrapartida da empresa (de acordo com o cargo)
👶 Apoio à Parentalidade
👩🍼 Licença parental estendida
🤰 Programa de Gestantes
🍽️ Manutenção do VA/VR durante a licença parental
👶 Auxílio-creche (valores e idades conforme a região)
🎓 Desenvolvimento e Educação
📖 UniEco (Universidade corporativa) - Programas e iniciativas de aprendizado contínuo para apoiar seu crescimento profissional
📚 Beneficio Educacional – Unico Skill: Uma única assinatura que te dá acesso a até 26.800 conteúdos em diversos tipos de formação: Graduação, Pós-Graduação, Idiomas, Cursos Livres, Técnicos e Profissionalizantes, Mentorias e MBAs Executivos
🌈 Inclusão e Diversidade
🧾 Programa Mude Meu Nome (apoio e custeio da retificação de nome para pessoas trans)
🧑🦽 Programa de Tecnologia Assistiva (acessibilidade para pessoas com deficiência)
🎭 Cultura, Lazer e Outros Benefícios
🎟️ Convênios com SESC ou SESI (conforme localidade)
⚫ Assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem RH
- Etapa 3: Compliance
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação
Quem é a Ecovias Rio Minas?🍃
Movemos pessoas. Desenvolvemos caminhos. Transformamos futuros.🛣️
Somos a Ecovias Rio Minas, concessionária responsável pela BR-116 (RJ/MG), BR- 493 (RJ) e BR-465 (RJ), totalizando 726,9 km administrados.
Fazemos parte do Grupo EcoRodovias, a maior operadora de rodovias do país em extensão, com foco em segurança, inovação, sustentabilidade e respeito às pessoas.
Estamos no 3º ano de gestão do contrato de concessão, avançando em obras, tecnologia, sustentabilidade e atendimento ao usuário para oferecer uma rodovia cada vez mais segura, moderna e eficiente.
O que nos torna únicos ✨
- Impacto real no território: A malha rodoviária da Ecovias Rio Minas corresponde a um importante corredor logístico por onde passa o transporte de cargas na ligação entre o Sul e o Nordeste do país.
- Cultura que acolhe e desenvolve: segurança como valor inegociável, aprendizado contínuo, diversidade e inclusão como prática com nosso programa “Caminho para Todos”.
- Desafios de engenharia e inovação: projetos pioneiros no setor, tecnologias de monitoramento e rotinas de melhoria contínua que convidam você a aprender e crescer todos os dias.
Curiosidades 💡
Trabalhar na Ecovias Rio Minas é ver, de perto, o desenvolvimento de caminhos nunca antes imaginados. As obras de melhoria, as iniciativas de sustentabilidade e responsabilidade social, e os investimentos em segurança viária geram impactos imediatos na mobilidade e contribuem para a transformação das cidades do nosso entorno.
Nosso time é nossa força 💪
Aqui, cada colaborador tem voz, espaço para crescer e fazer a diferença. Trabalhamos para criar um ambiente saudável e respeitoso, onde os desafios se transformam em oportunidades de aprendizado e evolução.