* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Grande empresa no segmento de infraestrutura está buscando um(a) Analista de Departamento Pessoal Júnior para integrar nosso time e atuar de forma generalista no departamento pessoal .
Se você tem perfil analítico, atenção aos detalhes e conhecimentos na área, essa pode ser uma excelente oportunidade.
Principais responsabilidades
- Apoiar e executar as atividades operacionais e administrativas desde o processo de admissão até o desligamento;
- Controle de jornada e elaboração de escalas;
- Gestão de benefícios;
- Apoio nas demandas de folha de pagamento, rescisões, férias, obrigações acessórias e manutenção da conformidade com a legislação trabalhista vigente, contribuindo para a eficiência dos processos de RH.
Requisitos técnicos
- Superior completo: Gestão de Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas afins.
- Conhecimento das normas legais relacionada a escala e jornada de trabalho, controle de ponto e frequência.
- Conhecimento em sistemas ERP
- Conhecimento em sistemas de FOPAG e legislação trabalhista (diferencial).
- Familiaridade com obrigações acessórias do DP (eSocial, DIRF, etc)
- Excel intermediário (incluindo fórmulas, tabelas dinâmicas).
Perfil comportamental
- Confidencialidade, capacidade analítica, atenção a detalhes e colaboração.
Benefícios
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Seguro de vida
- Auxílio-creche
- Auxílio-educação
- Parcerias comerciais
Escolaridade Mínima: Ensino Superior