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Analista Administrativo de Vendas Júnior - JOST Brasil - Caxias do Sul/RS (Turno 1)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Caxias do Sul-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Você almeja uma oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional? Gosta e se identifica com a área logística e atendimento ao cliente ? Então venha fazer parte da Confidencial (Apenas para Cadastrados)!


Estamos com uma oportunidade para ANALISTA DE VENDAS JÚNIOR na JOST Brasil - Caxias do Sul/RS (Turno 1)!


Nessa atividade, você será responsável por realizar cadastro de clientes; criar e acompanhar ordens de vendas; realizar análises e alterações de pedidos; elaborar e analisar estatísticas, prazo de entrega de produtos e/ou serviços. Preparar, preencher e/ou emitir relatórios, planilhas, documentos, apresentações.


Monitorar o fluxo de materiais, dentro da planta e do nosso centro de distribuição, garantindo a acuracidade dos estoques, a eficiência na movimentação e a melhoria contínua no atendimento ao cliente.


Por isso, buscamos um perfil dinâmico, resiliente e analítico para otimizar nossos processos! Inscreva-se!


#VocêNaConfidencial (Apenas para Cadastrados) #SomosConfidencial (Apenas para Cadastrados) #VemPraJOST

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar o planejamento e programação de materiais, garantindo níveis adequados de estoque. Analisando demanda, lead times e consumo histórico para definir necessidades de clientes e estoque;
  • Intermediar necessidades e demandas reportadas entre a área comercial e produtiva da empresa;
  • Controlar níveis de inventário, identificar oportunidades de redução de custos e minimizar rupturas;
  • Desenvolver e acompanhar indicadores (KPIs) da área: cobertura de estoque, acuracidade, entregas e demais indicadores estratégicos para a empresa;
  • Comunicar-se com clientes e áreas internas (Compras, Produção, PCP, Almoxarifado, Expedição, Qualidade e Engenharias). E auxiliar na implementação de melhorias contínuas nos processos logísticos;
  • Acompanhar carteira de clientes no que diz respeito a entregas, solucionando eventuais problemas ou contatando áreas envolvidas para tal, informando ou contatando os clientes;
  • Analisar a evolução das demandas por meio das informações dos clientes a fim de preparar cenários e abastecer o sistema para o correto planejamento das áreas envolvidas;
  • Propor e executar melhorias contínuas nos processos de trabalho da sua área de atuação, maximizando resultados, diminuindo custos, contribuindo para a eficiência e eficácia produtiva;
  • Preparar e consolidar informações sobre os processos da área, a fim de subsidiar as tomadas de decisões;
  • Executar atividades adicionais estabelecidas para o cargo, de mesma natureza e complexidade, observando solicitação do superior imediato e/ou demanda interna;
  • Aplicar os procedimentos de segurança/saúde ocupacional e meio ambiente nos processos produtivos e/ou atividades administrativas implementando melhorias quando aplicável;
  • Aplicar o método 5S em seu posto de trabalho, mantendo o seu ambiente de trabalho limpo, produtivo e organizado, buscando melhorar a eficiência, produtividade e segurança na empresa.

Requisitos e qualificações

Obrigatórios:

  • Graduação em andamento ou concluída em Logística, Administração de Empresas, ou áreas relacionadas ao escopo do cargo;
  • Conhecimento em Informática/Pacote Office;

Desejáveis:

  • Conhecimento em sistemas SAP;
  • Conhecimento em Excel Avançado;
  • Experiência em rotinas de analise demandas para atendimento de cliente;
  • Visão sistêmica e capacidade analítica para resolução de problemas;

Informações adicionais

Horário de Trabalho:

  • Turno 1 - Das 07h12 às 17h.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Coletiva
  3. Etapa 3: Análise de Requisitos
  4. Etapa 4: Entrevista Individual
  5. Etapa 5: Contratação

#SomosConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.

Vamos construir o amanhã com a gente?


As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/Confidencial (Apenas para Cadastrados)/

Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com/qualificar

Se você é migrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/Confidencial (Apenas para Cadastrados)-imigrantes

Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?

Entre em contato pelo telefone: (54) 3239.2015 (opção 02 - Recursos Humanos)