* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: De segunda à sexta, das 9h às 18:48h com 1h de almoço
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Vale-alimentação, Vale-transporte
Horário: De segunda à sexta, das 9h às 18:48h com 1h de almoço
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
?? O que você vai fazer (Responsabilidades)
- Organizar agendas e compromissos da diretoria.
- Preparar relatórios e apresentações executivas, para suportar tomadas de decisão estratégicas.
- Gerenciar a comunicação interna e externa, filtrando e respondendo demandas com agilidade e precisão.
- Controlar documentos e arquivos administrativos, garantindo o correto arquivamento e fácil acesso.
- Agilizar processos administrativos rotineiros, aplicando metodologias de organização e fluxo de trabalho para aumentar a eficiência operacional.
?? Como você vai interagir e impactar
- Colaborar com equipes multidisciplinares para alinhar informações e apoiar projetos estratégicos da diretoria.
- Facilitar a comunicação entre a diretoria e demais áreas, promovendo o fluxo eficiente de informações.
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos administrativos.
Requisitos:
?? Requisitos Indispensáveis
- Formação superior em Administração, Gestão, Secretariado ou áreas correlatas, ou experiência prática equivalente.
- Domínio avançado do idioma português, com comunicação clara e objetiva.
- Conhecimento intermediário do idioma inglês será considerado um diferencial.
?? Competências Técnicas
- Sólida vivência com o pacote Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Experiência no uso de sistemas de gestão administrativa e agendas eletrônicas.
- Capacidade de elaborar relatórios e apresentações com atenção a detalhes.
- Conhecimento básico em ferramentas de comunicação corporativa, como e-mail e plataformas de videoconferência.
?? Competências Comportamentais
- Organização e proatividade para antecipar demandas da diretoria.
- Habilidade para trabalhar com confidencialidade e ética profissional.
- Comunicação eficaz e relacionamento interpessoal colaborativo.
- Flexibilidade e adaptabilidade em ambientes dinâmicos.
?? Diferenciais
- Conhecimento em gestão de projetos e metodologias ágeis.
- Capacidade de lidar com múltiplas tarefas e prioridades simultâneas.
- Certificações complementares em administração ou secretariado executivo.
Benefícios:
Assistência médica, Assistência odontológica, Vale-alimentação, Vale-transporte