Analista Arquitetura Sistemas Sr - Líder de Portfólio

• Gerenciar o portfólio de demandas de Arquitetura de Soluções, garantindo organização, priorização, acompanhamento e previsibilidade das entregas;
• Atuar em proximidade com áreas de negócio e tecnologia, compreendendo necessidades, prioridades, impactos e dependências;
• Coordenar e distribuir atividades do time considerando prioridades, capacidade, complexidade e competências necessárias;
• Acompanhar a execução das demandas, antecipando riscos, gargalos, dependências e impedimentos;
• Atuar ativamente na resolução de problemas e conflitos, mobilizando as áreas necessárias para acelerar decisões e entregas;
• Acompanhar e analisar KPIs, SLAs e indicadores de performance, identificando desvios e oportunidades de melhoria;
• Elaborar e apresentar reports gerenciais e executivos, proporcionando uma visão clara sobre portfólio, backlog, capacidade, performance, riscos, impedimentos e evolução das entregas;
• Conduzir fóruns de acompanhamento, priorização e governança;
• Exercer liderança funcional sobre o time, promovendo colaboração, autonomia, accountability e orientação a resultados;
• Facilitar a comunicação entre negócio, arquitetos, engenharia e demais stakeholders;
• Promover a melhoria contínua dos processos, indicadores, governança e qualidade dos entregáveis;
• Atuar com autonomia e senso crítico, tomando decisões e realizando os escalonamentos necessários.

Requeridos

• Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência em gestão de portfólio, programas, projetos ou demandas de tecnologia;
• Experiência em liderança, coordenação ou liderança funcional de times multidisciplinares;
• Experiência na gestão e priorização de múltiplas demandas;
• Experiência em acompanhamento de KPIs, SLAs, capacidade, riscos, dependências e impedimentos;
• Experiência na elaboração e apresentação de reports gerenciais e executivos;
• Conhecimento de metodologias Agile e SAFe;
• Experiência com Jira, Jira Cloud, Confluence, Kanban, MS Project, Power Point, Word, Excel, Power BI para gestão de demandas;
• Capacidade de resolução estruturada de problemas e gestão de conflitos;
• Excelente capacidade de comunicação, negociação e gestão de stakeholders;
• Capacidade de transitar entre discussões operacionais e gerenciais.

Conhecimentos técnicos

O profissional deverá, entretanto, possuir fluência técnica suficiente para atuar efetivamente em um ambiente de Arquitetura de Soluções, compreender discussões técnicas e identificar impactos, riscos e dependências.

São importantes conhecimentos conceituais sobre:

• Arquitetura de soluções;
• Integração de sistemas e APIs;
• Cloud computing;
• Segurança;
• Requisitos não funcionais;
• Conceitos de disponibilidade, desempenho, escalabilidade e resiliência.

Certificações

Mínima requerida

• Uma certificação SAFe (Agilist (SA), Scrum Master (SSM), Product Owner/Product Manager (POPM), Lean Portfolio Management (LPM)), Agile equivalente (Scrum, PMI-ACP, Kanban) compatível com atuação em ambientes de tecnologia e gestão de fluxo de trabalho.

Desejáveis

• Outras certificações SAFe;
• PMP;
• Certificações Scrum;
• TOGAF ou equivalente em Arquitetura;
• Certificações fundação em Azure, AWS ou Google Cloud.

Habilidades

• Liderança e influência;
• Capacidade analítica;
• Gestão de prioridades;
• Organização e planejamento;
• Resolução de problemas;
• Negociação;
• Visão sistêmica;
• Proatividade;
• Colaboração;
• Autonomia;
• Senso de urgência;
• Orientação a resultados.

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E tem muito mais! Mas, você tem que se candidatar para saber...

*De acordo com a política de elegibilidade determinada pela empresa.

#VEMPRAVIVO Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!

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• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 3 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

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