* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Nosso time está crescendo! Venha fazer parte.
Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Business Partner com foco em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), sendo responsável por apoiar lideranças e colaboradores na construção de uma cultura de desenvolvimento, performance e engajamento.
Essa posição terá papel estratégico na condução dos principais processos de DHO, atuando como parceira das áreas de negócio para impulsionar o desenvolvimento das equipes e apoiar a evolução da organização.
Responsabilidades e atribuições
Em seu dia a dia, você será responsável por:
- Atuar como Business Partner das áreas clientes, apoiando lideranças em temas relacionados à gestão de pessoas, desenvolvimento e engajamento;
- Planejar, conduzir e acompanhar ciclos de Avaliação de Desempenho, garantindo a qualidade das entregas e suporte aos gestores;
- Apoiar a construção e acompanhamento de Planos de Desenvolvimento Individual (PDIs);
- Conduzir pesquisas de clima, engajamento e experiência do colaborador, apoiando na análise dos resultados e construção de planos de ação;
- Identificar necessidades de desenvolvimento e apoiar a elaboração e execução da estratégia de Treinamento & Desenvolvimento;
- Desenvolver e acompanhar programas de capacitação para colaboradores e lideranças;
- Atuar na gestão de indicadores de DHO, elaborando análises e propondo ações de melhoria;
- Apoiar iniciativas de cultura organizacional, comunicação interna e gestão da mudança;
- Facilitar workshops, treinamentos e ações de desenvolvimento organizacional;
- Realizar o mapeamento de casos critico/sucessores;
- Ser referência para gestores em temas relacionados a desempenho, carreira, desenvolvimento e clima organizacional.
Requisitos e qualificações
Para essa vaga é necessário:
- Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência prévia em DHO e/ou Business Partner;
- Vivência com Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, PDI e Treinamento & Desenvolvimento;
- Experiência no atendimento e suporte a lideranças;
- Conhecimento de metodologias de desenvolvimento organizacional e gestão de desempenho;
- Boa capacidade analítica e habilidade para trabalhar com indicadores de pessoas;
- Excelente comunicação e relacionamento interpessoal.
Será um diferencial
- Experiência em empresas de tecnologia, serviços financeiros ou ambientes de rápido crescimento;
- Vivência com OKRs, gestão por competências e ferramentas de people analytics;
- Conhecimento em Feedz, Convenia ou plataformas similares de gestão de pessoas.
Informações adicionais
Local:
São Paulo, Itaim Bibi - Vila Olímpia - Hibrido
Benefícios:
🍴-Vale Refeição/Alimentação flexíveis - cartão Swille;
🩺-Assistência Médica;
🦷-Assistência Odontológica
💙-Seguro de Vida;
💻-Auxílio home office;
🚌-Vale transporte;
🥳-Day Off de aniversário;
🏋️♀️-TotalPass;
🧠-zenklub;
🤑-Benefício dia do profissional de consórcio;
💱-Taxa 0% em nossos produtos (somente para colaboradores);
💰-PPR - de acordo com metas estabelecidas no programa anual.
E mais...
👩🎓-Parceria com instituição de ensino com desconto para cursos de Pós-graduação;
🪪-Acesso a Udemy business após 6 mês 100% pago pela empresa;
🪪-Parceria com Sesc.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate Papo com RH
- Etapa 3: Bate Papo com a Gerência
- Etapa 4: Bate Papo com a Diretoria
- Etapa 5: Contratação
Bora realizar o sonho de milhares de brasileiros? 🏠🚙🛵🛫👰♀️👩🎓
Aqui no Mycon, unimos tradição e inovação de um jeito único. Isso porque fazemos parte do Grupo Coimex, que já tem 49 anos de experiência no mercado, mas nascemos em 2019 como o primeiro consórcio 100% digital do Brasil.
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