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Analista Comunicação Sr - São Paulo/SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Vice-Presidência: Comunicação e Sustentabilidade

Diretoria: Fundação Telefônica Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Local de Trabalho: Eco Berrini/SP


A Fundação Telefônica Confidencial (Apenas para Cadastrados) integra a VP de Comunicação e Sustentabilidade da Confidencial (Apenas para Cadastrados), e tem o propósito de Educar para Transformar, Digitalizar para aproximar. Somos o pilar social do conceito de ESG da Confidencial (Apenas para Cadastrados), contribuindo com o desenvolvimento de competências digitais de educadores e estudantes de escolas públicas do país.

Como Analista Sênior de Mobilização você será responsável por liderar a estratégia de mobilização dos projetos educacionais da Fundação, com foco no desenvolvimento de competências digitais de professores e estudantes, na melhoria da aprendizagem em matemática e da adoção qualificada das tecnologias digitais em escolas públicas de educação básica. Atuará na elaboração de materiais associados aos projetos, na definição das estratégias de engajamento de educadores nas formações e no monitoramento dos respectivos dados. Será ponto focal com as áreas de comunicação das Secretarias de Educação, com fornecedores e com outras organizações parceiras da Fundação.

Responsabilidades e atribuições

  • Construir estratégias de comunicação e mobilização para diferentes projetos educacionais;
  • Desenvolvimento do posicionamento e narrativa para os projetos educacionais;
  • Elaborar materiais para mobilização de educadores como textos para e-mails, Whatsapp ou outros canais de comunicação;
  • Propor, acompanhar, mensurar e analisar indicadores de resultado das ações propostas para engajamento de educadores nos projetos;
  • Planejar a aprovação e implementação do calendário de eventos e atividades síncronas dos projetos, garantindo a correta comunicação com diferentes stakeholders, considerando a estratégia de cada canal e projeto, seguindo as diretrizes da Fundação;
  • Apoiar a equipe de implementação de projetos na articulação com Secretarias de Educação e parceiros executores (elaboração de apresentações, relatórios e peças de comunicação para uso interno e externo);
  • Elaborar e gerir orçamento de ações de mobilização, garantindo efetividade e atingimento de metas;
  • Manter contato com parceiros e fornecedores a fim de negociar, contratar, monitorar e alinhar diretrizes à luz das estratégias da Fundação.

Requisitos e qualificações

  • Proatividade, iniciativa e atitude empreendedora, com foco em resultados;
  • Facilidade para se relacionar com diferentes stakeholders;
  • Organização e atenção aos detalhes;
  • Boa comunicação interpessoal e escrita;
  • Habilidade para trabalhar com diferentes canais de comunicação;
  • Agilidade para reorganizar estratégias e ações quando necessário;
  • Power Point avançado;
  • Conhecimento em Comunicação e Marketing;
  • Capacidade de trabalhar de forma colaborativa, aprendendo continuamente e contribuindo para a sistematização de conhecimentos.

  • Desejável/Diferenciais:
  • Experiência de trabalho em parceria com secretarias municipais e/ou estaduais de educação;
  • Idioma espanhol intermediário ou avançado;
  • Superior Completo nas áreas de Relações Públicas, Comunicação, Jornalismo ou áreas correlatas.

Informações adicionais

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Não são apenas excelentes benefícios, mas também flexíveis.


• Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;

• Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você!

• Plano de voz e Dados ilimitado! Sim ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

• Uma oferta exclusiva da Confidencial (Apenas para Cadastrados), com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;

• Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;

• Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;

• Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;

• Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico. #VemdeVocê

• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana. #Mobility

• Ter flexibilidade de horário;

• Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;

• Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;

• Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.

• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno! #Confidencial (Apenas para Cadastrados)MinhaCarreira

• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social! Por aqui, temos o #Confidencial (Apenas para Cadastrados)BemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

• Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados. Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas!


#Confidencial (Apenas para Cadastrados)Diversidade

#VemPraConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Avaliação comportamental MAPA
  4. Etapa 4: Avaliação técnica
  5. Etapa 5: Entrevista com RH
  6. Etapa 6: Avaliação comportamental PPA (DISC)
  7. Etapa 7: Entrevista com Gestor
  8. Etapa 8: Proposta
  9. Etapa 9: Contratação

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem.


Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), a cultura é a força que transforma estratégia em atitude. Somos movidos pela Paixão Púrpura — nossa capacidade única de visionar, executar e superar barreiras com coragem empreendedora, antecipando tendências e construindo um futuro que dá orgulho. Essa energia conecta diversidade, inovação e sustentabilidade, transformando propósito em impacto por meio da tecnologia e suas infinitas possibilidades.

Para viver essa essência, buscamos pessoas que tenham nossas 5 Paixões — comportamentos que traduzem quem somos e como fazemos a diferença:

  1. "O tempo do cliente é agora": resolve logo o que faz a diferença para o cliente.
  2. "Gente é a nossa melhor tecnologia": tem postura construtiva, colabora e confia nas conexões.
  3. "Ser curioso pega bem": age com coragem, testa novas ideias e aprende com cada descoberta.
  4. "Dá para ser mais simples": vai direto ao ponto, resolve com quem importa e simplifica o caminho.
  5. "Resultado é comigo": assume a responsabilidade por suas ações e resultados, reconhecendo que omissões também geram impacto.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos. Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo. Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.


#VemPraConfidencial (Apenas para Cadastrados)