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Analista Contábil Sênior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Se você é apaixonado por números, análise financeira e melhoria de processos, tem experiência no segmento contábil e fiscal e deseja fazer parte de uma empresa líder na indústria de processamento de meios de pagamento, esta é a sua chance de ingressar em uma equipe de sucesso!


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Responsabilidades e atribuições


O seu dia a dia aqui:

  • Garantir o mapeamento de todos os processos contábeis e elaborar um plano detalhado para integrá-los internamente.
  • Desenvolver procedimentos internos que abordem especificamente a entrada de dados, processamento de transações, reconciliações, fechamento de períodos e relatórios financeiros.
  • Assegurar que os novos procedimentos atendam aos padrões de conformidade e governança corporativa.
  • Estabelecer métricas para avaliar a eficácia dos novos processos internos.
  • Acompanhar de perto a transição e fazer ajustes conforme necessário para garantir a integridade dos dados e a continuidade das operações de contabilidade.
  • Promover um ambiente colaborativo e de melhoria contínua


Demonstrações Financeiras

  • Garantir a correta aplicação das práticas contábeis conforme as normas vigentes (CPCs, BACEN GaaP e IFRS).
  • Validar a integridade e precisão dos balanços, demonstrações de resultado, fluxos de caixa e outras demonstrações financeiras.
  • Elaborar as atividades de consolidação intercompany.
  • Revisar as notas explicativas e garantir que todas as informações financeiras sejam transparentes e confiáveis.


Fechamento Contábil

  • Estabelecer cronogramas para o fechamento mensal, trimestral e anual das contas.
  • Assegurar a execução tempestiva e precisa de todas as atividades de fechamento contábil.
  • Revisar as reconciliações de contas e resolver discrepâncias.
  • Avaliar os ajustes necessários e as provisões para garantir registros precisos e justos.


Obrigações Acessórias

  • Assegurar o cumprimento de todas as obrigações acessórias (SPED ECD, ECF, CADOCs, IBGE, etc.).
  • Monitorar a legislação societária/normativos e implementar mudanças necessárias nos processos da Companhia.
  • Preparar e revisar as declarações contábeis e trabalhar com consultores externos, quando necessário.


Auditorias e Controles Internos

  • Atuar nos trabalhos com as auditorias internas e externas.
  • Responder por questionamentos e fornecer informações e documentos solicitados.
  • Implementar e monitorar controles internos para prevenir e detectar fraudes ou erros contábeis.

. Avaliar regularmente a eficácia dos controles internos, realizando ajustes e/ou implementações.




Requisitos e qualificações


O Que Você Precisa Ter

  • Graduação em Ciências Contábeis.
  • Experiência das normas contábeis
  • Experiência com sistemas ERP e ferramentas de BI.
  • Conhecimento avançado em Excel e outras ferramentas de análise de dados.
  • Capacidade analítica e atenção a detalhes.
  • Excelente comunicação interpessoal, resiliência e habilidade para negociação.

. Desejável experiência com o plano Cosif.




CONHEÇA NOSSAS OPORTUNIDADES


O que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) faz

Somos uma equipe de mais de 4 mil pessoas construindo soluções inovadoras e tecnológicas para meios de pagamento, customer experience e fidelização e incentivo de clientes. Desde 1992, integramos e conectamos empresas do setor financeiro, varejistas, empresas de serviços e consumidores em todo o Brasil. Assim, nos mantemos pioneiros no lançamento de produtos e soluções que transformam e facilitam o dia a dia de milhares de pessoas.


Portfólio de Soluções



Construindo uma carreira por aqui

O pioneirismo e a inovação nos impulsionam a buscar soluções criativas e diferenciadas. Valorizamos a meritocracia e reconhecemos talentos, proporcionando desenvolvimento e crescimento profissional para nossos colaboradores. Para nós, a ética é um princípio fundamental, que nos permite construir relacionamentos sólidos e duradouros com nossos stakeholders. Acreditamos que o comprometimento com foco em resultados sustentáveis e a satisfação de clientes e colaboradores é a chave para o sucesso.


Nosso maior orgulho

Acompanhar o crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores junto à CSU nos enche de orgulho. Cada história de sucesso, evolução e superação mostra como a dedicação de nossos profissionais e a parceria com a empresa podem transformar vidas, negócios e a sociedade.