* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Estamos em busca de um(a) Analista Contábil.
O que temos para você:
- Carga horária:44h semanais, 100% presencial
- Vale-transporte ou auxílio combustível, vale-alimentação ou refeição e café da manhã na empresa.
- Plano de saúde e odontológico, seguro de vida, academia de esportes exclusiva para colaboradores na sede da empresa, clube de corrida e aplicativo de assistência pessoal a saúde.
- PLR.
- Auxílio ceia de Natal e meio dia de folga no aniversário.
- Descontos em estudos e benefícios em diversos serviços e estabelecimentos.
- Check-up de exames laboratoriais para os pais no mês de aniversário do colaborador e R$ 1 mil por ano em exames laboratoriais para os dependentes legais, auxílio babá ou creche, desconto na compra do material escolar no início do ano letivo, licença maternidade e paternidade estendida e programa de gestação.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar e conciliar as contas patrimoniais e de resultado das empresas;
- Interpretar dados;
- Participar dos processos de fechamento mensal, trimestral e anual;
- Preparar demonstrações contábeis em consonância com as normas e CPCs;
- Analisar variações de saldos contábeis e exatidão das informações;
- Elaborar obrigações acessórias (ECD);
- Suporte a auditoria externa fornecendo documentos e explicações necessárias;
- Elaborar relatórios de acompanhamento, com indicadores e planilhas;
- Atendimento e suporte técnico às áreas operacionais;
- Contribuir na elaboração do planejamento estratégico da área contábil, com sugestões de melhorias nos controles e processos;
- Executar demais atividades pertinentes ao cargo;
- Zelar pelo sigilo e segurança das informações respeitando as normas e políticas de segurança da informação e proteção de dados.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior em Ciências Contábeis;
- CRC Ativo;
- Conhecimento em CPC’s e IFRS;
- Conhecimento avançado em Excel;
- Conhecimento em análise de balanços;
- Conhecimento em elaboração de Notas Explicativas;
- Experiência em sistema ERP – Sistema integrado de gestão empresarial;
- Habilidade de comunicação escrita e verbal;
- Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe;
- Desejável conhecimento tributário e em análise de custos;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Contratação