* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Descrição das Atividades: Calcular e conferir verbas rescisorias de acordo com o tipo de contrato e motivo de desligamento. Elaborar e transmitir as guias obrigatorias (TRCT, GRRF, Seguro Desemprego). Controlar prazos legais de pagamento de rescisões evitando multas e passivos trabalhistas. Preparar documentos e realizar homologações. Requisitos; Superior completo ou cursando em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis Conhecimento em legislação trabalhista, cálculos rescisórios, Sistema Protheus Escala : Seg a sex das 8h as 18h00 Local de atuação: Centro de São PauloEscolaridade Mínima: Ensino Superior
Formação desejada:
Formação desejada:
- Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior
- Ciências contábeis, Ensino Superior
- Administração de empresas, Ensino Superior
- day off( aniversário)
- VR 22,00 (ao dia)
- vale transporte
- VA 144,68 ( mês)
- seguro de vida
- Assistência médica
- Assistência odontológica