Analista de Aprendizagem Pleno

Somos mais de 40 mil pessoas que atuam com foco em segurança, integridade, colaboração e simplificação, os pilares que sustentam nossa cultura.

Geramos valor para nossos acionistas, clientes e parceiros e colaboradores a partir de um ecossistema integrado de negócios que começa com o cultivo da cana-de-açúcar até chegar na produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia.

Atuamos ainda – sob licença da marca Shell – na distribuição de combustíveis, lubrificantes e outras especialidades no Brasil, além de operações de refino na Argentina e distribuição de derivados de combustíveis e lubrificantes na Argentina e no Paraguai.

Se identificou?

Estamos em busca de Analista de Aprendizagem Pleno para atuar no time de Gente em Piracicaba/SP.

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:

• Diagnosticar necessidades de aprendizagem a partir da análise dos dados de performance operacional (ex.: disponibilidade, paradas, reincidência de falhas, retrabalho, aderência a padrões), transformando isso em hipóteses de causa e prioridades de intervenção;
• Desenhar soluções de aprendizagem (trilhas, jornadas, OJT/TWI, workshops, pílulas, guias de rotina, checklists, avaliações) orientadas a desempenho, com foco em aplicação no posto de trabalho;
• Atuar como PMO de projetos de aprendizagem ponta a ponta: escopo, cronograma, stakeholders, riscos, plano de comunicação, governança e reporte;
• Construir e monitorar indicadores de eficácia das soluções (ex.: adesão, conclusão, avaliação, aplicação, impacto operacional e financeiro quando aplicável);
• Orquestrar a articulação com manutenção/operação/ segurança/HRBP para garantir priorização, alinhamento e sustentação, atuando com poder de influência e condução de rituais (comitês, checkpoints);
• Estruturar a governança das iniciativas (pipeline, critérios de priorização, templates, padrões, lições aprendidas) para dar previsibilidade e escala;
• Atuar com accountability pelos entregáveis, garantindo qualidade, prazos e clareza de responsabilidades com as áreas.

O QUE VOCÊ PRECISA TER:

• Ensino superior completo em Administração, Engenharias, Pedagogia ou áreas correlatas;
• Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office (Excel, Power Point, Word, Outlook) e Power BI;
• Experiência prévia com gestão de projetos (planejamento, cronograma, gestão de stakeholders, riscos e status report);
• Vivência anterior com em Aprendizagem/T&D ou áreas com forte interface com operação (ex.: excelência operacional, processos, PMO, qualidade) com entrega de projetos;
• Desejável conhecer sobre indicadores operacionais (disponibilidade - DF, MTBF, MTTR);
• Será um diferencial ter noções de avaliação de eficácia de treinamentos (nível reação/aprendizagem) e/ou metodologias de excelência operacional;
• Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com categoria mínima B;
• Mobilidade para realizar viagens às unidades produtoras com frequência média de 2 a 3 vezes por mês;
• Disponibilidade para residir em Piracicaba/SP e atuar em uma jornada 100% presencial na semana inglesa (44 horas semanais em 5 dias, segunda a sexta).

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

• Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
• Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
• Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.

Atuamos na produção de etanol e açúcar e na distribuição de combustíveis, produtos e serviços por meio da marca Shell, licenciada pela Raízen no Brasil, Argentina e no Paraguai.

Estamos entre os grandes grupos empresariais privados do Brasil e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 40 mil colaboradores e 15 mil parceiros de negócios espalhados pelo país.

Quer fazer parte da nossa empresa? Então, vem pra Raízen!