* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Prazer, somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados). 💙⚓
Uma empresa brasileira de tecnologia que protege e impulsiona negócios — esse é o nosso propósito. Atuamos nacionalmente com soluções especializadas em infraestrutura, cibersegurança, continuidade de negócios e governança & compliance.
Trabalhamos para remover as barreiras tecnológicas que impedem o crescimento sustentável das empresas.
Com nossas soluções, ajudamos a manter a operação disponível, protegida e em conformidade — permitindo que você economize recursos e tenha mais tempo para investir na estratégia do seu negócio.
Com mais de 500 organizações atendidas e parcerias com os principais players do mercado, cocriamos um futuro mais eficiente, resiliente e escalável para nossos clientes.
E o nosso diferencial? Acreditamos que pessoas incríveis constroem resultados incríveis. Aqui, cada Tripulante é parte essencial da nossa jornada!
Fazer parte dessa tripulação é participar e contribuir para a evolução de todos os tripulantes e da organização, é ser colaborativo, ser transparente e ser verdadeiro.
Informamos que o prazo de retenção dos currículos coletados pela Confidencial (Apenas para Cadastrados) é de 2 anos. Para mais informações sobre como tratamos seus dados pessoais acesse nosso Aviso de Privacidade disponível no nosso site: https://Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/politica-privacidade
Responsabilidades:
O Pleno assume todas as responsabilidades do Assistente/Júnior: monitorar alertas em SIEM/EDR e fazer a triagem inicial, executar os playbooks básicos (isolamento de endpoint, reset de senha, bloqueio de URL/IP), registrar tickets com evidências e severidade, tratar falsos positivos recorrentes e fazer o handover de turno. Também cabe a ele:
- Refinar a triagem com contexto de negócio e correlação simples (usuário, host, histórico);
- Executar e adaptar playbooks, ajustando os passos e incluindo evidências adicionais;
- Sugerir melhorias em regras de detecção e casos de uso para N2/N3;
- Criar dashboards operacionais e KPIs (MTTA, taxa de falso positivo, backlog);
- Apoiar o onboarding de clientes e ambientes (baselines, listas de ativos críticos);
- Atuar como ponto focal do turno e treinar os colegas Jr.
Requisitos:
- Formação: superior em Tecnologia da Informação, Segurança da Informação ou áreas correlatas;
- Experiência: mais de 3 anos em SOC ou segurança operacional, com vivência em SIEM/EDR e resposta inicial;
- Certificações obrigatórias: EC-Council CSA (Certified SOC Analyst) e ISO 27001 Foundation;
- Certificações desejáveis: CompTIA Security+ e CompTIA CySA+.
Competências comportamentais:
- Obrigatórias: adaptabilidade e aprendizado contínuo, adaptabilidade frente a mudanças tecnológicas, atenção aos detalhes, capacidade de trabalhar sob pressão em ambientes críticos, comprometimento e agilidade, comunicação assertiva e clara, criatividade, cultivar a confiança (lealdade), disciplina de documentação e versionamento, pensamento analítico e resolução de problemas, priorizar a transparência e ser ético.
- Desejáveis: adaptar a comunicação para públicos técnicos e não técnicos, colaboração em equipe multidisciplinar, pensamento analítico e resolução de problemas complexos, pensamento crítico e postura consultiva.
Conhecimentos técnicos:
- Monitoramento e triagem: filas de SIEM/EDR/SOAR, validação de alertas, classificação por impacto e urgência, tratamento de falsos positivos;
- Resposta a incidentes: contenção inicial, aplicação de playbooks e escalonamento para N2/N3;
- Tickets e comunicação: evidências, runbook atualizado e handover;
- Relatórios e indicadores: relatórios de turno, de incidentes e de desempenho;
- Melhoria contínua: regras de detecção, casos de uso e correlação;
- Conformidade: ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK e ITIL.
Benefícios:
- VA ou VR 40,10 por dia útil trabalhado;
- Plano de saúde UNIMED (Unipart) 90% da mensalidade é custeada pela empresa e 10% pelo colaborador + a coparticipação;
- Unimed Odonto 100% custeado pela Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Gympass;
- Allya - Clube de descontos;
- Convênios de descontos com universidades;
- Incentivo a Capacitação em curso e certificação;
- Day off de aniversário;
- PPR - Anual;
- Vale Transporte ou Auxilio Mobilidade.
Horário de Trabalho:
19:00 ás 7:00 hs (plantão 12x36)