* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Nossa área de (Finanças):
Somos o motor financeiro que garante a saúde, a precisão e a tração do negócio. Aqui, lidamos com números com rigor técnico, mas sem perder o foco nas pessoas e nos processos. Se você busca um ambiente dinâmico, onde a análise crítica se une ao relacionamento próximo com stakeholders internos e clientes, seu lugar é com a gente.
Estamos em busca de um(a) novo(a) piloto para compor nosso time!
Como você vai pilotar com a gente:
Executar cobrança preventiva: Acompanhar as réguas de comunicação antes do vencimento dos títulos para garantir o pagamento em dia e evitar pendências;
Realizar cobrança ativa: Entrar em contato com clientes inadimplentes via e-mail, telefone e WhatsApp para negociar débitos, identificar motivos de atraso e propor soluções viáveis;
Acompanhar e gerenciar acordos: Formalizar renegociações de dívidas, emitir segundas vias de boletos/links de pagamento e monitorar o cumprimento dos planos de parcelamento;
Controlar a inadimplência: Acompanhar os indicadores de atraso (Aging) e sugerir melhorias nos processos e régua de cobrança;
Interagir com outras áreas: Atuar em parceria com o time de Atendimento/CS e Comercial para alinhar a comunicação com os clientes e resolver eventuais divergências operacionais antes da cobrança.
Pra largar na frente, você precisa de:
Ensino Superior concluído em Administração, Ciências Contábeis, Gestão Financeira ou áreas correlatas;
Vivência prévia (estágio ou rotina operacional) com cobrança ativa, negociação de débitos e gestão de inadimplência;
Excelente comunicação verbal e escrita, com foco em empatia, firmeza e boa capacidade de negociação;
Conhecimento intermediário de Excel (para acompanhamento e controle de relatórios de cobrança);
Perfil analítico, focado em resultados, com boa gestão de tempo e organização.
Diferenciais que turbinarão sua performance:
Conhecimento em réguas de cobrança automatizadas ou ferramentas de CRM/Service Desk;
Experiência prévia em negociação e cobrança no segmento B2B ou empresas do setor de tecnologia/startups;
- Conhecimento em sistemas como Zendesk e Receiv;
Conhecimento em sistemas ERP (SAP, TOTVS, Conta Azul, Omie, etc.).
Por que correr com a gente?
Ambiente colaborativo e de alta performance;
Liberdade para criar e testar;
Time apaixonado por tecnologia e desafios;
Crescimento na velocidade máxima.
Aqui, os benefícios são seu combustível para ir mais longe:
- Assistência médica (com coparticipação) Porto Seguro - Prata ou Unimed (para colaboradores região do interior de SP);
- Assistência odontológica Porto Seguro;
- Vale-refeição ou alimentação (R$1.100,00);
- Auxílio Mobilidade;
- Parceria com TotalPass;
- Seguro de vida;
- Day off no aniversário
- Conexa (Psicologia viva);
- Auxílio creche (para filhos com até 5 anos e 11 meses de idade);
- Bônus alinhado às metas da companhia;
- Vale Bônus de R$250,00 todo mês em nosso app.
- Escritório moderno que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar, puffs para relaxar, mercadinho e outras coisas.