* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Buscamos um profissional da área de Compliance para atuar diretamente nos pilares do Programa de Integridade promovendo o amadurecimento do programa e fortalecimento da cultura!
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), somos apaixonados por conectividade, tecnologia, inovação e buscamos diariamente qualidade, resultados, ideias e novas possibilidades! Atuamos de forma dinâmica, ágil e assertiva, auxiliando em geração de valor e rápidas tomadas de decisão!
Nosso objetivo é levar qualidade de conexão por fibra para todo país!
Se você se identificou com nossos valores e objetivos, junte-se a nós e participe da consolidação e história da maior empresa independente de Fibra Óptica do Brasil!
Vamos adorar te conhecer!
#oquecorrepelanossafibra #timedefibra
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como referência técnica em Compliance, orientando analistas juniores e plenos e apoiando a liderança na tomada de decisão.
- Conduzir e revisar avaliações de riscos de integridade e conformidade em processos críticos (contratos, fornecedores, parcerias e operações).
- Conduzir investigações internas, assegurando confidencialidade e tratamento adequado e coordenando as ações realizadas pelas áreas parceiras. Assim como coordenar e supervisionar investigações dos demais membros da equipe (juniores e plenos).
- Elaborar, revisar e implementar políticas, normas e procedimentos de Compliance em linha com as exigências regulatórias e melhores práticas de mercado.
- Monitorar o cumprimento da Lei Anticorrupção, LGPD, ANATEL e demais legislações aplicáveis ao setor de telecom.
- Estruturar e apresentar relatórios executivos de Compliance à alta gestão e comitês de governança.
- Liderar programas de treinamento, comunicação e engajamento em Compliance para colaboradores e parceiros.
- Apoiar auditorias internas e externas, garantindo evidências de conformidade.
- Participar de projetos estratégicos, como fusões, aquisições e expansão de operações, avaliando riscos de Compliance.
- Promover a melhoria contínua e a consolidação da cultura ética e de integridade na organização.
- Atuar em frentes de Prevenção de Perdas / Fraudes, investigando e conduzindo frentes de combate a fraude com mitigação de riscos e gaps em processos.
- Desenvolver técnicas e ferramentas que aprimorem a identificação de atividades suspeitas, com modelos analíticos que suportem decisões estratégicas.
- Criar, acompanhar e avaliar KPIs de desempenho e equilíbrio, analisando o impacto das fraudes nos resultados da empresa.
- Treinar equipes internas sobre melhores práticas de prevenção e identificação sinais de alerta de fraudes.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo em Direito, Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
- 5+ anos de experiência em compliance ou funções similares. Vivência em investigações corporativas.
- Conhecimento avançado em legislação anticorrupção (Lei 12.846/13), LGPD, governança e regulatório de telecom.
- Excel/Google Sheets avançado e experiência em relatórios executivos.
- Forte capacidade analítica, visão de risco e tomada de decisão.
- Habilidade com rotinas de formalizações, organização e atenção a detalhes;
- Excelente comunicação verbal e escrita para interação com executivos e órgãos externos.
- Perfil resiliente, hands-on, alta energia, habilidades de negociação.
CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS
- Especialização em Compliance ou Controles Internos;
- Familiaridade com sistemas de gestão, indicadores e gestão de projetos;
- Conhecimento de análise e desenho de processos;
- Conhecimentos em outras ferramentas de dados (ex.: Python, Power BI, SQL);
- Experiência em programas de comunicação e educação para mudança de cultura.
SERÁ UM DIFERENCIAL
- Atuação no mercado de telecomunicações;
- Vivência na área de TI, com familiaridade aos processos e sistemas;
- Vivência com auditoria em TI e trabalhos de SOX.
- Disponibilidade para viagens
Informações adicionais
- Vale-Transporte
- Seguro de Vida em Grupo
- Vale alimentação ou Refeição
- Desconto Giga+
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Day Off
- Total Pass
- Plataforma de cursos na Intranet
- Auxílio Giga Inclusão
- Programa de Gestantes - Cartão Benefício
- Parcerias ativas com INATEL; OPEN ENGLISH; TOUR HOUSE; SAMSUNG; MOVIDA; YOUCAST-TELEMEDICINA com descontos exclusivos à colaboradores Alloha
- Convênio Farmácia (Golden Farma) : Desconto em folha
- Parcerias Educacionais com Faculdades com descontos exclusivos para colaboradores Alloha
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Atração e Seleção
- Etapa 3: Entrevista Liderança
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação
O TIME ALLOHA
Com o propósito de conectar pessoas, ideias e negócios, promovendo a inclusão digital e social no Brasil, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é hoje o maior grupo independente de fibra ótica do País. Isso é possível porque contamos com um time de 5 mil pessoas que busca qualidade e excelência em tudo o que faz, sempre voltado a oferecer os melhores produtos, serviços e atendimento.
Valorizamos a pluralidade, representada por nossos colaboradores e clientes em toda a sua multiplicidade regional e social – uma vez que estamos presentes em 864 cidades em 22 estados brasileiros com uma rede de mais de 140 mil quilômetros de fibra óptica e 1,6 milhão de assinantes.
Aqui você encontrará um só time, que atua interconectado, focado em fazer a coisa certa sempre. Honestidade, integridade, transparência e ética traduzem a nossa cultura – o Jeito de Ser Alloha – que transforma nosso ambiente em um espaço colaborativo e responsável com as pessoas e com a sustentabilidade do negócio.
Para mais informações, acesse https://alloha.com/
