* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Principais responsabilidades:
- Monitorar o cumprimento de políticas internas, normas e legislações aplicáveis;
- Elaborar, revisar e atualizar políticas e procedimentos internos;
- Conduzir treinamentos de compliance e ética corporativa;
- Apoiar auditorias internas e externas;
- Realizar due diligence de terceiros (fornecedores, parceiros e clientes);
- Acompanhar planos de ação corretivos;
- Apoiar na gestão de riscos corporativos;
- Interagir com áreas como Jurídico, RH, Auditoria e Diretoria.
Requisitos:
- Formação em Ensino superior completo em Direito, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
- Experiência em compliance, auditoria, controles internos ou áreas correlatas;
- Vivência com políticas corporativas e gestão de riscos.
Conhecimentos técnicos:
- Legislação anticorrupção (Lei 12.846/2013);
- Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD);
- Normas de governança corporativa;
- Gestão de riscos e controles internos;
- Excel intermediário ou avançado.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Formação desejada:
Formação desejada:
- Administração de empresas, Ensino Superior
- Vale alimentação ou Refeição
- Planos de Saúde
- Telemedicina
- Planos Odontológicos
- Parcerias com Instituições de Ensino
- Wellhub (antigo Gympass)
- Parceria com SESC