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Analista de Comunicação Interna e Endomarketing - Florianópolis/SC

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Florianópolis-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Se você se identifica com o cooperativismo, gosta de pessoas, de transformar vidas e deixar legados, quer crescer pessoalmente e profissionalmente, está sempre pronto para novos desafios e tem sempre com você: Iniciativa, pro atividade, relacionamento para soluções de problemas e eficiência para resultados.


Seu lugar é aqui com a gente transformando vidas!

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver e implementar estratégias de comunicação interna e endomarketing para fortalecer o engajamento dos colaboradores e a promoção da cultura da cooperativa.
  • Conduzir, aprimorar e garantir a efetividade do programa de onboarding de novos colaboradores, assegurando uma experiência de acolhimento estruturada, engajadora e alinhada à cultura organizacional.
  • Planejar, conduzir e produzir eventos corporativos, rituais internos e ações de integração, garantindo experiências memoráveis que reforcem o orgulho de pertencer.
  • Organizar e mediar lives, transmissões e encontros online que aproximem equipes e lideranças, garantindo clareza e consistência na comunicação.
  • Colaborar com áreas internas para assegurar o alinhamento estratégico e consistência das mensagens em todos os canais de comunicação.
  • Gerenciar campanhas de endomarketing para promover programas internos, reconhecimentos e iniciativas estratégicas.
  • Desenvolver estratégias de comunicação multicanal, incluindo intranet, e-mails, murais, redes internas e eventos corporativos.
  • Acompanhar métricas de desempenho e elaborar relatórios para avaliar o impacto das ações de comunicação e propor melhorias contínuas.

Requisitos e qualificações

Necessário:

  • Ensino superior em Comunicação Social, Marketing, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia em comunicação interna, endomarketing e condução de eventos corporativos.
  • Vivência na organização, mediação e produção de lives, rituais internos e encontros corporativos.
  • Habilidade em organização, atenção aos detalhes e gestão eficiente de prazos e prioridades.
  • Proatividade, criatividade e habilidade para propor e implementar novas ideias.

Diferencial:

  • Conhecimento em ferramentas de criação de conteúdo, design gráfico e plataformas de transmissão digital.

Informações adicionais

Vale Alimentação/Refeição: R$ 2.100,00

Plano de Saúde Nacional: Para colaboradores e dependentes

Plano Odontológico Nacional: Para colaboradores e dependentes

Seguro de Vida: inclui cobertura para dependentes

Vale Transporte

Day Off – Dia de folga no mês de aniversário de vida

Licença Maternidade/Paternidade Estendida + Presentes para novos papais e Baby

Previdência Privada

PPR - Participação dos resultados

Auxílio Instrução

Auxílio Creche/ Babá

Campanha anual de vacinação da Gripe

Presentes de Aniversário de Casa

Total Pass

Zenklub

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: PDA - Avaliação de Perfil Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestão de Pessoas | Ailos
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor| Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  6. Etapa 6: Pesquisa de Satisfação
  7. Etapa 7: Contratação

DESCRIÇÃO

Acreditamos em um trabalho com propósito, onde podemos transformar as pessoas e a nossa comunidade.

E essa essência, aliada à busca da excelência com simplicidade, que faz parte de nossos valores e da construção de nossa equipe.


Já somos mais de 300 colaboradores na Confidencial (Apenas para Cadastrados), apaixonados por desenvolver produtos e serviços financeiros que fazem a diferença para nosso segmento dos transportes e para a vida de mais de 55 mil cooperados.


Ser um colaborador das cooperativas filiadas ao Sistema Ailos significa abraçar um conceito que envolve desenvolvimento mútuo, onde o engajamento, a cultura e os princípios cooperativistas estão presentes em cada atitude e serviço prestado.


Aqui temos pessoas comprometidas com o propósito de “Servir para transformar vidas”, e acreditamos que, quando todas as pessoas se unem em cooperação projetos ganham formas e sonhos se tornam realidade. Tudo isso porque cooperar é a verdadeira essência da transformação.


Estamos presentes fisicamente nos estados de Santa Catarina, Paraná, Rio Grande do Sul, São Paulo e Minas Gerais. E, digitalmente, estamos presentes em todo o país.


Vem ser Transpo! :)