* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), transformar desafios em oportunidades é o que move a gente, e isso começa cuidando das pessoas e do nosso negócio. No time da Holding, você será o elo que conecta processos, estratégias e talentos, criando um ambiente onde todos possam prosperar. Se acredita que impacto vem da organização e do cuidado genuíno, aqui é o lugar para fazer a diferença todos os dias.
Se você combina inteligência com uma vontade incansável de aprender e evoluir, e tem uma postura resiliente moldado por superações, já carrega muito da essência Confidencial (Apenas para Cadastrados). Aqui, cada desafio é oportunidade de crescimento, cada erro é uma lição para voltar mais forte e cada vitória é combustível para seguir adiante com uma missão clara e valores sólidos que dão sentido a cada passo. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), superação não é exceção e sim parte da jornada.
O que você vai fazer por aqui:
A missão é apoiar a construção de uma comunicação clara, engajadora e alinhada à cultura da Confidencial (Apenas para Cadastrados), contribuindo para fortalecer a experiência dos colaboradores e a conexão entre pessoas, times e estratégia.
No dia a dia, você irá:
- Apoiar a criação e execução de campanhas de comunicação interna;
- Produzir conteúdos para diferentes canais de comunicação, como Teams, e-mail, TV corporativa, intranet e redes sociais internas;
- Auxiliar na organização e divulgação de eventos, ações de engajamento e iniciativas de cultura organizacional;
- Contribuir para a construção de materiais institucionais, apresentações e comunicados;
- Acompanhar indicadores e resultados das ações de comunicação;
- Apoiar projetos relacionados à experiência do colaborador, employer branding e fortalecimento da cultura organizacional;
- Colaborar com diferentes áreas da empresa para entender demandas e transformar informações em mensagens relevantes;
- Buscar constantemente novas ideias, tendências e ferramentas para tornar a comunicação mais eficiente e atrativa.
Perfil que buscamos:
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Curiosidade e vontade genuína de aprender;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Proatividade para buscar soluções e fazer acontecer;
- Criatividade para transformar informações em conteúdos relevantes;
- Facilidade para trabalhar em equipe e se relacionar com diferentes públicos;
- Adaptabilidade diante de mudanças e novos desafios;
- Interesse por cultura organizacional, experiência do colaborador e comunicação corporativa;
- Capacidade de gerenciar múltiplas demandas e prioridades;
- Graduação em andamento ou recém concluida em Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Relações Públicas, Marketing, Administração ou áreas correlatas.
Vai ser incrível se você souber ou tiver vontade de aprender:
- Ferramentas de criação de conteúdo e design, como Canva, PowerPoint ou similares;
- Produção de textos para diferentes formatos e canais;
- Planejamento de campanhas de comunicação;
- Organização de eventos corporativos;
- Ferramentas de inteligência artificial aplicadas à comunicação;
- Análise de métricas e indicadores de engajamento;
- Noções de branding, marketing interno e experiência do colaborador;
- Plataformas colaborativas como Microsoft Teams, SharePoint ou similares
O que você vai encontrar aqui:
·O jeito único de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados): https://culture.Confidencial (Apenas para Cadastrados)group.com/
- Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Qualidade de Vida, entre outras categorias);
- Plano de Saúde Unimed;
- Seguro de Vida;
- Plano odontológico (opcional);
- Aplicativo de benefícios e descontos (Mixtra);
- Gift Aniversário;
- Bem-estar: parceria com plataforma de acesso a academias e outras atividades físicas, parceria para atendimento psicológico;
- Evolução de carreira: Parceria com plataformas e instituições de ensino, tanto para idiomas quanto para graduação, pós-graduação e cursos livres, Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), feedbacks constantes, Programa de Mentoria, eventos internos, subsídio para treinamentos, universidade corporativa e muito mais;
- Programas de recompensa: bônus para indicação de novos colaboradores e bônus anual atrelado a metas;
- Espaço para assumir desafios e se desenvolver.