* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Analista de Contratos – Júnior
Na V4 Company, o time de Compliance vai além da conformidade: é um pilar estratégico para a sustentação e o crescimento do negócio. Atuamos garantindo segurança jurídica, mitigação de riscos e organização dos processos, sempre em parceria com as áreas para viabilizar decisões com responsabilidade, agilidade e foco em resultado.
Se você tem interesse em atuar na área jurídica, com foco em contratos, negociação e mitigação de riscos, essa pode ser sua chance de fazer parte de um time que cresce com propósito, estratégia e impacto direto no negócio.
Nosso mantra:
Não contratamos para uma cadeira. Contratamos para construir.
Procuramos pessoas que:
Pensam com lógica, agem com responsabilidade.
Aprendem rápido e não têm medo de números ou novos sistemas.
Gostam de estrutura, mas sabem atuar em ambientes em evolução.
Se motivam por crescimento, não por zona de conforto.
Descrição do cargo
Atuação no time jurídico/compliance com foco em contratos B2B, apoiando diretamente o time comercial e as áreas estratégicas da companhia, garantindo segurança jurídica sem perder a agilidade necessária para o crescimento do negócio.
Responsabilidades e atribuições
Analisar e elaborar minutas contratuais B2B.
Atuar como ponto focal jurídico para o time comercial, participando de reuniões de alinhamento de propostas.
Participar diretamente de chamadas de negociação com advogados e departamentos de compras dos clientes, defendendo ou explicando cláusulas contratuais.
Identificar e reportar riscos contratuais de forma clara, sugerindo alternativas que viabilizem o negócio.
Apoiar a implementação ou manutenção de ferramentas para controle dos fluxos contratuais.
Requisitos
Formação em Direito (concluída ou em fase final).
Interesse ou experiência inicial com contratos B2B.
Boa comunicação para interação com áreas internas e clientes.
Capacidade analítica para identificar riscos e propor soluções.
Organização e atenção a prazos e detalhes.
Habilidades comportamentais
Foco em solução de problemas, agilidade e senso de urgência.
Capacidade de manter posicionamento jurídico sob pressão, com flexibilidade para negociação de termos comerciais.
Interesse em entender o produto e o serviço da empresa para que o contrato reflita a realidade da operação.
Diferenciais
Conhecimento em obrigações, responsabilidade civil, teoria geral dos contratos e negociação.
Experiência prévia em empresas de tecnologia.
BENEFICIOS QUE IMPULSIONAM SUA JORNADA DA V4
📈 Plano de Saúde e Odontológico – Cuidamos da sua saúde física e mental para você focar no que importa: sua evolução.
🏋️♂️ TotalPass – Acesso a academias, estúdios e experiências fitness em todo o Brasil. Energia alta, corpo e mente alinhados.
🌎 English Pass – Plataforma de inglês online com foco em fluência para negócios. Porque performance global exige comunicação global.
🛡 Seguro de Vida – Porque quem constrói o futuro também protege o presente.
📊 Possibilidade de Sociedade – Sim, aqui você pode se tornar sócio(a). Com performance e alinhamento cultural, você sobe de nível – literalmente.
🧠 Starbem – Atendimento online com psicólogos, nutricionistas e +16 especialidades para cuidar do seu bem-estar como um todo.
🎓 Desconto em Graduação e Pós Wyden – Invista em conhecimento com vantagens exclusivas em instituições de ensino parceiras.
✈️ OnHappy – Plataforma corporativa com benefícios reais para suas viagens a lazer. Descanso também é performance.
📚 Acesso à Staage – Cursos práticos e estratégicos nas áreas mais exigidas pelo mercado. Aprendizado contínuo sem custo extra.
⚡ Serendipity Boost – Aqui, conexões valiosas e aprendizados inesperados acontecem o tempo todo no touch a touch. Crescimento está no ar.
Nossa cultura é o diferencial:
Ambiente vibrante, com gente que respira crescimento, desafios e protagonismo.
Foco em metas, não em horários. O que importa é o resultado.
Gestão meritocrática: Aqui, quem entrega cresce – simples assim.
🚀 Se você quer crescer junto com uma empresa que respira estratégia, performance e autonomia, se inscreva, entraremos em contato!