* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Preenchimento pelo recrutador
Responsabilidades e atribuições
- Compreender regras de negócios, construindo análises de acordo com a demanda específica, a fim de subsidiar a tomada de decisão;
- Identificar, analisar e interpretar tendências ou padrões em conjuntos de dados complexos, através das ferramentas e métodos disponibilizados pelo sistema, a fim de disponibilizar soluções de qualidade e que atendam às necessidades da Cooperativa;
- Identificar e expandir as oportunidades relevantes de negócio, por meio de conexões e análises de dados e métodos estatísticos, apoiando na tomada de decisões de forma eficaz e eficiente;
- Realizar apresentações, traduzindo aprendizados de dados, visando viabilizar ações e estratégias mais assertivas;
- Mensurar ações e soluções, avaliando o comportamento dos dados internos e externos, visando a manutenção, a melhoria ou a correção das ações e estratégias adotadas;
- Implementar o acompanhamento dos objetivos estratégicos traçados, por meio das ferramentas e mensurações periódicas disponíveis, a fim de alcançar os objetivos definidos;
- Desenvolver, validar e aprimorar painéis interativos e indicadores, utilizando ferramentas que possibilitem demonstrativos, visando o acompanhamento de dados de performance das equipes, das entregas e da cooperativa;
- Aplicar melhorias de processo, com base em práticas de mercado, visando a evolução técnica das entregas do time Dados;
- Realizar conexões com projetos estratégicos, entregando soluções pautadas em dados, a fim de potencializar as entregas e objetivos dos projetos;
- Conduzir e implementar ações de melhoria contínua alinhadas com as melhores práticas do mercado para os processos mapeados, analisando indicadores e utilizando ferramentas e metodologias aplicáveis, buscando aumentar a eficiência operacional e aumentar o valor agregado;
- Disseminar a cultura de qualidade e melhoria contínua aos gestores e colaboradores, por meio de capacitações, conceitos, metodologias e ferramentas, visando a aderência às melhores práticas de gestão para apoiar os objetivos estratégicos;
- Analisar indicadores, processos e implementar oportunidades de melhoria, por meio da análise dos macroprocessos, processos e subprocessos, da centralização serviços compartilhados, automação e robotização (RPA) de processos, aumentando a eficiência operacional e melhorando a experiência dos cooperados e dos colaboradores;
- Realizar outras atividades relativas ao cargo.
Requisitos e qualificações
Necessário:
- Superior Completo em: Administração, Economia, Contabilidade ou áreas afins;
- Desejável especialização cursando em: Ciência de Dados ou áreas afins;
Conhecimentos e Habilidades:
- Programação (SQL, SAS, Python ou R);
- Conhecimento de metodologia ágil (Scrum/Kanban);
- Pacote Office Avançado (Power BI e ferramentas de Analytics);
Diferencial
- Formação de Análise de Dados / Formação em Ciência de Dados;
- Já ter atuado com DataBricks.
Informações adicionais
Vale Alimentação/Refeição: R$ 2.100,00
Plano de Saúde Nacional: Para colaboradores e dependentes
Plano Odontológico Nacional: Para colaboradores e dependentes
Seguro de Vida: inclui cobertura para dependentes
Vale Transporte
Day Off – Dia de folga no mês de aniversário de vida
Licença Maternidade/Paternidade Estendida + Presentes para novos papais e Baby
Previdência Privada
PPR - Participação dos resultados
Auxílio Instrução
Auxílio Creche/ Babá
Campanha anual de vacinação da Gripe
Presentes de Aniversário de Casa
GoGood
Zenklub
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: PDA - Avaliação de Perfil Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com Gestão de Pessoas | Ailos
- Etapa 5: CASE Técnico
- Etapa 6: Entrevista com Gestor| Confidencial (Apenas para Cadastrados)
- Etapa 7: Pesquisa de Satisfação
- Etapa 8: Contratação
DESCRIÇÃO
Acreditamos em um trabalho com propósito, onde podemos transformar as pessoas e a nossa comunidade.
E essa essência, aliada à busca da excelência com simplicidade, que faz parte de nossos valores e da construção de nossa equipe.
Já somos mais de 300 colaboradores na Confidencial (Apenas para Cadastrados), apaixonados por desenvolver produtos e serviços financeiros que fazem a diferença para nosso segmento dos transportes e para a vida de mais de 58 mil cooperados.
Ser um colaborador das cooperativas filiadas ao Sistema Ailos significa abraçar um conceito que envolve desenvolvimento mútuo, onde o engajamento, a cultura e os princípios cooperativistas estão presentes em cada atitude e serviço prestado.
Aqui temos pessoas comprometidas com o propósito de “Servir para transformar o segmento”, e acreditamos que, quando todas as pessoas se unem em cooperação, projetos ganham formas e sonhos se tornam realidade. Tudo isso porque cooperar é a verdadeira essência da transformação.
Estamos presentes fisicamente nos estados de Santa Catarina, Paraná, Rio Grande do Sul, São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Goiás e Amazonas, bem como no Distrito Federal. Mas temos presença digital em todo o país.
Vem ser Transpo! :)
