* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Conectar rotinas da planta com os processos de finanças (Forecast, Orçamento, WCM, Uso EPM, BC, Conceitos Financeiros).
Ser proativo na identificação de oportunidades e insights relevantes para o negócio.
Ter visão sistêmica na apuração do custo de produto, participando nas premissas de composição de custos fixos e variáveis.
Apoiar as plantas em termos relacionados as boas práticas de controles internos.
Responsabilidades e atribuições
- Calibrações do custo de transformação.
- Análises de consistências dos custos fabris.
- Análises e acompanhamentos da evolução do custo de produtos na unidade.
- Reporte de resultados e oportunidades financeiras da planta.
- Levantamento de bases e acompanhamento do inventário físico.
- Análises e reuniões com gestores e facilitadores de planta.
- Suporte aos gestores de planta no processo orçamentário/forecast.
- Acompanhamento de indicadores de valores e demais rotinas relacionadas a planta.
- Análises e reuniões com gestores e facilitadores de planta.
- Suporte aos gestores de planta no processo orçamentário/forecast.
- Participar na construção da metodologia WCM, pilar Cost Deployment e acompanhamento da curva de captura de Saving.
Requisitos e qualificações
Requisitos Obrigatórios
- Graduação Completa em Administração, Economia ou Ciências Contábeis.
- Experiência anterior com controladoria, FP&A, contabilidade gerencial.
- Excel intermediário
Requisitos Desejáveis
- Vivência no sistema SAP.
- Capacidade de traduzir dados em insights estratégicos.
Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Jornada de Trabalho: Híbrida (3 dias na semana presencial em Escada - PE).
- Horário Flexível;
- Vale Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 4: Entrevista com Gerente
- Etapa 5: Contratação
Quem Somos
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
Sentiu essa conexão? Venha fazer parte do nosso time!
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