* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Objetivo da Posição
Atuar na execução, controle e organização da gestão de custos da companhia, garantindo correta apropriação, classificação contábil adequada, confiabilidade das informações gerenciais e suporte efetivo à análise de resultado por contrato.
Principais Responsabilidades
- Gestão e Controle de Custos
- Executar e acompanhar a apropriação de custos diretos e indiretos por contrato e centro de custo;
- Realizar análise crítica das classificações contábeis (custo x despesa);
- Apoiar a consolidação da Demonstração de Resultado (DRE);
- Apoiar a construção da Demonstração de Resultado por Contrato (DRC);
- Analisar variações entre realizado x orçado;
- Garantir consistência das bases utilizadas para relatórios gerenciais.
- Processos e Estruturação
- Manter controles atualizados (planilhas e sistemas);
- Documentar critérios de rateio e apropriação;
- Contribuir para melhoria dos processos de custeio;
- Apoiar estruturação de bases para BI e relatórios gerenciais;
- Participar da evolução do modelo de controladoria da empresa.
- Classificação e Qualidade da Informação
- Revisar lançamentos de custos provenientes do ERP;
- Identificar inconsistências na parametrização de produtos/eventos;
- Atuar em conjunto com Compras e Operações para correção na origem;
- Apoiar reclassificações gerenciais quando necessário;
- Manter organização documental e rastreabilidade das análises realizadas.
- Interface com Operações
- Interagir com gestores de contrato para entendimento da natureza dos custos;
- Apoiar análises de margem e rentabilidade;
- Sinalizar desvios relevantes de custo;
- Contribuir para melhoria da disciplina de medição e apropriação.
Requisitos Técnicos
- Obrigatórios
- Experiência comprovada com gestão ou análise de custos;
- Vivência com classificação contábil (custo x despesa);
- Experiência com controle por centro de custo e/ou contrato;
- Excel intermediário a avançado (conciliações, análises, cruzamentos);
- Capacidade analítica e atenção a detalhes;
- Disciplina de rotina e organização.
- Desejáveis
- Experiência em empresas de serviços continuados, manutenção ou operações;
- Vivência com DRE gerencial;
- Conhecimento de ERP (TOTVS / Protheus é diferencial);
- Experiência com análise de rentabilidade por contrato;
- Noções de orçamento empresarial.
Perfil Comportamental
- Perfil operacional e executor;
- Capacidade investigativa (não aceitar números “como estão”);
- Alta responsabilidade com qualidade da informação;
- Boa comunicação com áreas não financeiras;
- Postura colaborativa e orientada a processo;
- Conforto em ambiente em fase de estruturação e reorganização.
Oportunidade
- Participar da estruturação definitiva da área de Controladoria;
- Atuar diretamente na melhoria da qualidade das informações financeiras;
- Redução de risco operacional com divisão de responsabilidades;
- Exposição direta à coordenação financeira e liderança executiva;
- Crescimento para posições de maior complexidade conforme evolução da área.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Formação desejada:
Formação desejada:
- Ciências contábeis, Ensino Superior
- Vale Refeição
- Convênio médico
- Convênio odontológico
- Seguro de vida
- Total Pass
