* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades:
- Executar rotinas de admissão, controle de rescisão, controle de férias e conferencia de folha de pagamento;
- Garantir a conformidade com a legislação trabalhista e normas internas;
- Gerenciar benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, entre outros);
- Controlar ponto eletrônico e acompanhar afastamentos;
- Realizar lançamentos, conferências e integrações de dados no sistema TOTVS;
- Prestar suporte aos colaboradores em dúvidas relacionadas a folha, benefícios e legislação trabalhista.
Requisitos:
- Experiência nas rotinas de Departamento Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista
- Domínio de sistemas de folha e ponto eletrônico;
- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Habilitação para dirigir: B
- Refeição no local
- Vale alimentação
- Convênio Médico
- Seguro de vida
- Vale Transporte