* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsabilidades:Realizar processos admissionais e demissionais;
Conferência e fechamento de folha de pagamento;
Controle e acompanhamento de férias, afastamentos e atestados;
Envio e conferência de informações para contabilidade e eSocial;
Atendimento aos pares (RH) para esclarecimento de dúvidas trabalhistas;
Organização de documentos e apoio em auditorias internas;
Acompanhamento de convenções coletivas e rotinas trabalhistas.
Requisitos:
Experiência anterior na área de Departamento Pessoal;
Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP;
Conhecimento em eSocial.
Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação;
Excel intermediário será considerado diferencial.
Perfil desejado:
Pessoa proativa e organizada;
Boa capacidade analítica e senso de prioridade;
Facilidade para lidar com demandas simultâneas;
Perfil colaborativo e comprometido.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior