* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Analista de Departamento Pessoal
Estamos buscando um profissional para atuar especialmente com foco na gestão de benefícios e controle de ponto dos colaboradores. Se você tem experiencia nesses subsistemas, adoraríamos te conhecer.
- Responsabilidades: Realizar ocontrole e processamento de BENEFÍCIOS E CONTROLE DE PONTO, garantindo a correta e completa gestão desses processos;
- Atuar como preposto quando necessário;
- Preparar documentos para homologação, garantindo o cumprimento dos procedimentos legais.
- Atender dúvidas dos funcionários relacionadas a questões como contracheque, férias e rescisões.
- Controlar o ponto dos colaboradores.
- Requisitos:
- Conhecimento sólido em legislação trabalhista.
- Experiência com solicitação de benefícios em SP
- Se tiver experiencia com benefícios no interior será um diferencial.
- Experiencia com gestão de ponto, lançamentos e treinamentos de novos colaboradores.
- Habilidade no uso de excel para registros e controles.