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Analista de Desenvolvimento Farmacotécnico Sênior - São José da Lapa (MG)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São José da Lapa-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Participar do desenvolvimento de novos produtos e redesenvolvimento dos produtos de linha. Planejar e manipular pilotos laboratoriais, planejar e acompanhar lotes piloto na produção, elaborar procedimentos operacionais e ministrar treinamentos, elaborar e revisar documentos, visando atender e cumprir normas vigentes e cronograma do setor. Além disso, também é responsável pela orientação técnica e auxílio aos Analistas Júnior, Pleno e estagiários, quando necessário.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver formulações e processos produtivos de novos produtos e propor a otimização de fórmula e processos de produtos de linha, conforme definição do gestor responsável, visando cumprir cronograma e normas vigentes;
  • Realizar pesquisa bibliográfica em compêndios oficiais, artigos científicos e literatura pertinente aos assuntos do setor, visando aplicá-la ao desenvolvimento e redesenvolvimento de produtos;
  • Realizar as seguintes atividades para os projetos que estiverem sob sua responsabilidade, visando atender normas vigentes e cronograma da empresa:
  • Manipular pilotos em escala laboratorial, submetê-los às análises físico-químicas e microbiológicas, para acompanhar resultados;
  • Manipular placebos para utilização em testes analíticos;
  • Participar da escolha dos materiais de embalagem primária para os novos produtos e possíveis alterações para os produtos já pertencentes ao portfólio da empresa;
  • Elaborar texto para cadastro de Ordens de Produção e realizar acompanhamento de lotes piloto em escala industrial, avaliando todos os parâmetros pertinentes, encaminhando-os para as análises necessárias e para os estudos de estabilidade;
  • Elaborar e avaliar documentações relacionadas às atividades do Desenvolvimento Farmacotécnico e que farão parte do dossiê de registro e alterações pós registro do produto;
  • Participar do processo de lançamento de novos produtos e alterações pós-registro deferidas pela ANVISA (Agência Nacional de Vigilância Sanitária), avaliando o(s) primeiro(s) lote(s) fabricado(s);
  • Cumprir com todas as atividades estipuladas para os projetos que estão sob sua responsabilidade, conforme escopo pré-definido;
  • Participar das atividades relacionadas à aprovação/elaboração de textos de bula e artes de materiais de embalagem e outras atividades afins, quando necessário, a critério do gestor responsável.
  • Participar da investigação de desvios produtivos em produtos do portifólio e fornecer suporte farmacotécnico ao setor de Produção de Sólidos, Líquidos e Semissólidos, quando necessário, a critério do gestor;
  • Elaborar procedimentos operacionais dos equipamentos do laboratório de Desenvolvimento Farmacotécnico e outros e ministrar os respectivos treinamentos, conforme orientação do gestor responsável;
  • Quando necessário, orientar o estagiário de farmácia nas atividades a serem desenvolvidas;
  • Assessorar Analistas Júnior e Pleno em suas atividades;
  • Preencher adequadamente todos os documentos relacionados às suas atividades, garantindo o cumprimento das Boas Práticas de Documentação;
  • Auxiliar a Coordenação e Gerência em atividades chave do setor, como gestão do Laboratório, conferência de documentos e orientação técnica aos demais analistas.
  • Executar outras atividades correlatas à função, a critério do gestor responsável.

Requisitos e qualificações

  • FORMAÇÃO
  • Exigido:

    • Ensino Superior completo em Farmácia, Química, Engenharia Química ou áreas afins.

    Desejável:

    • Mestrado ou Pós-graduação na área de Tecnologia Farmacêutica.

    TEMPO DE EXPERIÊNCIA

    Exigido:

    • Mínimo 04 (quatro) anos.


    COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

    Exigido:

    • Informática – Pacote Office intermediário
    • Conhecimento em Tecnologia Farmacêutica
    • Conhecimento em BPF (Boas Práticas de Fabricação)
    • Conhecimento em legislações relacionadas ao registro e alterações pós-registro de medicamentos
    • Inglês – intermediário

    Desejável:

    • Conhecimento em QbD (Quality by Desing) e delineamento de experimentos.
    • Inglês avançado.

Informações adicionais

  • 🍽️ Restaurante na empresa
  • 🛒 Vale Alimentação Alelo
  • 🚌 Transporte fretado
  • 🚗 Estacionamento no local
  • 😁 Plano Odontológico
  • 🛡️ Seguro de Vida
  • 🏋️ Total Pass
  • 🏊 Convênio com o Clube SESI Vespasiano
  • 💳 Cartão Desconto Farmácia
  • 💊 Programa de Dispensação de Medicamentos
  • Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem
    3. Etapa 3: Entrevista com Gente & Gestão
    4. Etapa 4: Entrevista e Vivencial com o Gestor
    5. Etapa 5: Contratação

    Descrição da empresa

    Nascida em terras mineiras e de alma nacional, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) trabalha com paixão pela saúde dos brasileiros desde 1954. Estamos situados numa área de mais de 41.000 m² na região metropolitana de Belo Horizonte e possuímos uma excelente infraestrutura e profissionais altamente capacitados para levar medicamentos de qualidade a todos os brasileiros de norte a sul do país.


    Estabelecemos relações de transparência e confiança com nossos clientes e parceiros, e queremos estar sempre próximos dos nossos consumidores. Por isso investimos diariamente para manter nosso nível de excelência, aperfeiçoando nossos processos e operações, ampliando nosso portfólio e fortalecendo nossa rede de distribuição. Contamos hoje com mais de 500 colaboradores que trabalham com muita dedicação para garantir que todos os brasileiros tenham acesso à saúde de qualidade.


    Nosso lema é acessibilidade.


    Nossa tradição é cuidar de você.

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