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Analista de DHO Junior - Indaial/SC

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPIndaial-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Coração roxo Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), transformar vidas por meio da educação é o que nos move todos os dias.

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados) Educação, um grupo educacional que reúne as marcas Unicesumar e Uniasselvi, levando ensino de qualidade para milhares de pessoas em todo o Brasil.

Mais do que uma oportunidade profissional, acreditamos em um ambiente que incentiva o aprendizado contínuo, a inovação e o crescimento das pessoas.

Se você quer construir uma carreira com propósito e fazer parte de uma equipe que impacta a vida de milhares de estudantes, venha crescer com a gente.

Saiba mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados) Educação: www.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br

Atuação: Presencialmente em Indaial/SC.

Carga horária: De segunda a sexta-feira, das 09h00 às 19h00.

Todas as nossas oportunidades são inclusivas e também destinadas a pessoas com deficiência (PCD).

Requisitos:

  • Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Interesse genuíno em aprender, desenvolver-se e crescer na área de DHO.
  • Experiência anterior em Recursos Humanos será considerada um diferencial.
  • Conhecimento do Pacote Office/Microsoft 365.
  • Conhecimento em Excel será considerado desejável.
  • Conhecimento em análise de dados e Business Intelligence (BI).
  • Conhecimento em ferramentas de BI, como Power BI, Tableau ou Looker, incluindo criação de relatórios interativos e dashboards dinâmicos, modelagem de dados e publicação de visões executivas.
  • Conhecimento em rotinas e controles administrativos.
  • Experiência anterior com plataforma Qulture Rocks será um diferencial.

Suas principais atividades:

  • Apoiar a rotina das ações e dos programas da Gerência de Performance e Liderança, contribuindo para o planejamento, a execução, o acompanhamento e seus desdobramentos.
  • Executar o controle orçamentário da Diretoria de DHO.
  • Realizar a abertura de ordens de serviço, conduzir processos junto à área de Compras e operacionalizar o pagamento de notas junto ao Contas a Pagar.
  • Apoiar a coleta e a tabulação de dados para a elaboração de PDIs e relatórios de feedback.
  • Acompanhar cronogramas, organizar comunicações, apoiar treinamentos e garantir o alinhamento dos processos com os stakeholders.
  • Realizar a manutenção e a atualização de dados nas planilhas e nos sistemas de DHO, como registros de talentos e pipeline de sucessão.
  • Operar a plataforma responsável pelas ferramentas, acompanhando seu funcionamento e sua manutenção.
  • Colaborar em projetos voltados à evolução da gestão de performance, monitorando tendências e identificando oportunidades de melhoria.
  • Prestar suporte geral à equipe de DHO, garantindo a organização e o fluxo das atividades diárias.

O que você vai encontrar por aqui:

Para sua saúde e bem-estar:

  • Assistência Médica: subsídio de 100% na mensalidade no plano do colaborador-titular e 50% na mensalidade do dependente.
  • Assistência Odontológica: Atendimento especializado, com coparticipação;
  • Seguro de Vida: Apólice de proteção financeira para garantir maior tranquilidade e suporte ao colaborador e aos seus familiares em momentos imprevistos.
  • GoGood Telemedicina: Pronto atendimento online disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana. Inclui consultas mensais com psicólogos, suporte de médicos especialistas e a opção de inclusão gratuita de dependentes;
  • GoGood Academias: Acesso facilitado a uma ampla rede de academias e modalidades esportivas no país, garantindo tarifas significativamente mais acessíveis aos colaboradores;

Equilíbrio e Família:

  • Licenças Maternidade e Paternidade Estendidas: Período de afastamento ampliado para pais biológicos e adotivos, assegurando maior suporte na adaptação e nos cuidados iniciais com o bebê;
  • Day Off de Aniversário: Concessão de um dia de folga flexível no mês do seu aniversário para celebração e descanso;

Para o seu desenvolvimento e educação:

  • Bolsas de Estudo para Graduação e Pós-Graduação: Descontos de 70% a 100% para o colaborador, alinhados aos critérios da nossa política interna de concessão de bolsas;
  • Bolsas de Estudo para Dependentes: Desconto de 70% em cursos de Graduação e Pós-Graduação para cônjuges e filhos, conforme diretrizes da política interna;
  • Programas de Mestrado e Doutorado: Incentivo à alta formação com até 70% de desconto, seguindo os critérios estabelecidos na política de bolsas e disponibilidade na região;
  • Confidencial (Apenas para Cadastrados) Academy: Universidade corporativa com trilhas de aprendizagem, cursos e conteúdos exclusivos para apoiar o seu desenvolvimento profissional e potencializar sua carreira;

Benefícios financeiros e diários:

  • Vale Alimentação: Auxílio para despesas com alimentação e refeições diárias;
  • Vale Transporte (VT) ou Ajuda de Custo: Benefício destinado ao deslocamento diário do colaborador entre residência e trabalho;
  • Clube de Vantagens: Portal de benefícios com descontos de até 60% em mais de 300 empresas parceiras nos segmentos de farmácias, turismo, educação, serviços de delivery, eletroeletrônicos, entre outros.
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