* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Centro de Distribuição busca profissional Analista de DHO Sênior em São Paulo (Vila Maria).
Responsabilidades:
Ser responsável por todo o processo de Recrutamento e Seleção, utilizando abordagens estratégicas e criativas para atrair talentos qualificados e alinhados à cultura e aos valores da empresa. Conduzir processos seletivos para posições estratégicas, incluindo entrevistas por competências e aplicação de testes, garantindo a seleção de profissionais aderentes às necessidades do negócio. Atuar em parceria com a área de Departamento Pessoal na administração do Plano de Cargos e Salários da empresa, propondo políticas e estratégias de remuneração e benefícios que contribuam para atrair, reter e engajar talentos. Conduzir o processo de integração (onboarding) de novos colaboradores, assegurando que compreendam a cultura, os valores e as diretrizes organizacionais desde o início da sua jornada na empresa. Elaborar e acompanhar o Plano Anual de Treinamentos, incluindo o cronograma de treinamentos obrigatórios, avaliação de eficácia e identificação de necessidades de capacitação, promovendo iniciativas voltadas ao desenvolvimento contínuo de competências técnicas e comportamentais. Planejar e executar, em parceria com a área de Marketing, ações de endomarketing e comunicação interna, fortalecendo o engajamento dos colaboradores e contribuindo para um ambiente organizacional positivo e colaborativo. Conduzir anualmente o processo de Avaliação de Desempenho, bem como apoiar as lideranças na realização de feedbacks estruturados. Contribuir para o desenvolvimento e acompanhamento dos Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), apoiando gestores na identificação de oportunidades de crescimento e evolução profissional dos colaboradores. Apoiar a implementação de práticas de gestão de pessoas, cultura organizacional e bem-estar, promovendo iniciativas que fortaleçam o engajamento e a performance das equipes. Atuar no suporte às auditorias relacionadas às certificações ISO 9001 e ISO 14001, assegurando que os processos de Recursos Humanos estejam em conformidade com os requisitos normativos e regulatórios aplicáveis.
Atuações anteriores em Especialista em Desenvolvimento Humano e Organizacional, Consultor de Recursos Humanos Sênior, Analista de Treinamento e Desenvolvimento Sênior ou Gerente de DHO podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.
Ensino superior completo Necessário experiênciaRemuneração e Benefícios:
- Salário: 7.000,00
- Refeição no Local
- Vale Transporte
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Convênio Farmácia
- Seguro de Vida
- Convênio SESC
- Plano de Carreira Totalpass.
#VagaUrgente
- Contrato: Efetivo - Presencial.
- Período: Tempo integral
- Jornada: Segunda a Quinta-feira. Das 08:00 às 18:00. Sexta-feira. Das 08:00 às 17:00.
