* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Analista Sênior de Engenharia – Descrição de Habilidades, Competências e Atribuições Atribuições Principais • Gerenciar e acompanhar cronogramas de obras desde o planejamento até a entrega, garantindo prazos, marcos e metas estabelecidas. • Controlar custos e orçamento dos projetos, realizando análises de desvios, previsões (forecast) e relatórios gerenciais. • Desenvolver e implementar sistemas de indicadores (KPIs) para acompanhamento de desempenho de obras, produtividade, custos, eficiência e qualidade. • Criar, estruturar e manter sistemas de gestão (Power BI, Excel avançado, ERPs ou softwares de obras), garantindo confiabilidade dos dados. • Elaborar relatórios técnicos e executivos para diretoria, com informações claras sobre andamento físico e financeiro. • Acompanhar contratos, medições, escopo e documentação técnica relacionada à execução das obras. • Atuar como interface entre engenharia, fornecedores e gestão, garantindo alinhamento entre todas as áreas envolvidas. • Analisar riscos, propor ações corretivas e acompanhar a implementação. • Garantir compliance técnico dos projetos, normas, padrões e diretrizes internas. Habilidades Técnicas (Hard Skills) • Domínio em planejamento de obras (cronogramas, EAP, caminho crítico). • Experiência com controle de custos, orçamentos e análises financeiras. • Forte domínio de Excel Avançado, Power BI e ferramentas de análise de dados. • Conhecimento em ERP de engenharia (ex.: Sienge, Mega, Totvs, Project, Primavera). • Capacidade de estruturar dashboards, KPIs e sistemas de gestão. • Conhecimento de processos de engenharia, obras civis, industriais ou eletromecânicas. • Leitura e interpretação de projetos técnicos. • Experiência em metodologias de gestão de projetos (PMBOK, Lean, SCRUM pode ser diferencial). • Vivência em contratos, suprimentos e medições de empreiteiros. Competências Comportamentais (Soft Skills) • Visão analítica e pensamento sistêmico. • Organização, planejamento e disciplina. • Proatividade e autonomia na tomada de decisões. • Comunicação clara com equipes e gestores. • Capacidade de trabalhar com prazos e alta demanda. • Detalhista, com foco em precisão e confiabilidade dos dados. • Liderança técnica e habilidade para influenciar equipes. • Resiliência para lidar com situações complexas de obra. • Forte senso de dono e comprometimento com resultados. Requisitos Mínimos • Formação em Engenharia (Civil, Produção, Mecânica, Elétrica ou correlatas). • 5+ anos de experiência em planejamento, controle de obras ou engenharia. • Experiência comprovada com gestão de custos e cronogramas. • Domínio em ferramentas analíticas (Excel e Power BI). • Vivência com sistemas ERP e metodologias de gestão de projetos. Diferenciais Desejáveis • Pós-graduação em Gestão de Projetos, Engenharia de Produção ou similares. • Certificação PMP, CAPM ou similar. • Experiência prévia em projetos industriais ou grandes obras. • Habilidade para implementar processos e sistemas do zero.