* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Resumo do Cargo
Profissional responsável por apoiar e supervisionar a gestão dos contratos de transporte fretado e serviços de portaria, garantindo a qualidade dos serviços prestados, o cumprimento dos níveis de serviço (SLAs) e a conformidade com normas de segurança, administrativas e contratuais. Atuará como interface entre fornecedores e áreas internas, contribuindo para a eficiência operacional, segurança dos processos e satisfação dos usuários.
Responsabilidades Principais
Supervisionar a execução dos serviços de transporte fretado, garantindo pontualidade, segurança e aderência às rotas e demandas operacionais;
Acompanhar e fiscalizar os serviços de portaria, assegurando o controle de acesso, cumprimento de procedimentos e qualidade no atendimento;
Gerenciar contratos de fornecedores, verificando cumprimento de escopo, prazos, indicadores e cláusulas contratuais;
Atuar como ponto focal entre fornecedores e áreas internas, garantindo alinhamento de demandas e tratativas operacionais;
Monitorar indicadores de desempenho (SLAs), analisando resultados e propondo melhorias nos serviços;
Realizar inspeções e acompanhamentos em campo, garantindo a qualidade e conformidade dos serviços prestados;
Identificar desvios operacionais e não conformidades, atuando na implementação e acompanhamento de ações corretivas;
Controlar e validar medições de serviços, apoiando processos de faturamento e gestão de custos;
Acompanhar escalas, dimensionamento de equipes e alocação de recursos dos fornecedores;
Garantir o cumprimento de normas de segurança, saúde e requisitos legais aplicáveis aos serviços contratados;
Apoiar na gestão de ocorrências, tratativas de incidentes e atendimento às demandas dos usuários;
Elaborar relatórios gerenciais e controles operacionais, acompanhando performance dos contratos;
Contribuir para a melhoria contínua dos processos de Facilities e gestão de contratos.
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas;
Experiência com gestão de contratos de serviços terceirizados, preferencialmente transporte fretado e/ou portaria;
Conhecimento em controle de indicadores de desempenho (SLAs) e gestão de fornecedores;
Noções de legislação e normas aplicáveis a transporte de passageiros e controle de acesso (desejável);
Domínio do Pacote Office, especialmente Excel;
Capacidade de análise, organização e gestão de múltiplas demandas;
Boa comunicação e habilidade de negociação com fornecedores e áreas internas;
Proatividade, senso de responsabilidade e foco em resultados;
Capacidade de atuação em campo e tomada de decisão operacional.
Escolaridade Mínima: Curso Técnico
