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Analista de Gente e Gestão

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Goiânia-GOEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), tecnologia e pessoas caminham juntas.

Somos um ecossistema de tecnologia que cresce de forma consistente, estruturada e orientada a resultados, sem abrir mão da nossa essência: empatia, crescimento, performance, persistência e comprometimento.

Aqui, desenvolvemos soluções inteligentes que simplificam processos, aumentam performance organizacional e geram impacto real em empresas de todo o Brasil. Mas, acima de tudo, desenvolvemos pessoas.

Buscamos profissionais que queiram ir além da execução técnica e desejem contribuir ativamente para a construção de soluções inovadoras, colaborativas e escaláveis.

Na Invent, você encontrará:

  • Cultura centrada em pessoas
  • Desenvolvimento contínuo e trilhas de crescimento
  • Gestão estruturada por OKRs
  • Feedbacks constantes e acompanhamento de desempenho
  • Liderança próxima e acessível
  • Ambiente seguro para propor ideias e inovar

Se você busca crescimento e desafios reais, a Invent é o seu lugar.



Responsabilidades e atribuições


Atuação generalista como BP de Gente e Gestão, conectando as áreas de negócio às iniciativas de pessoas;

Condução de processos seletivos, garantindo alinhamento com a liderança e assertividade na contratação;

Desenvolvimento e execução de estratégias de endomarketing alinhadas à cultura organizacional;

Gestão do ciclo de Avaliação de Desempenho, apoiando líderes e garantindo a evolução das etapas;

Atualização e acompanhamento das práticas de Remuneração e Benefícios, fortalecendo a meritocracia e competitividade interna;

Suporte consultivo aos gestores em temas de gestão de pessoas, promovendo performance e ambiente saudável;

Planejamento e execução de ações estratégicas para melhoria do clima organizacional;

Gestão das pesquisas de clima, incluindo engajamento, análise de resultados e planos de ação;

Execução de rituais de RH, como onboarding, avaliação de período de experiência e entrevistas de desligamento;

Monitoramento e análise de indicadores de Gente e Gestão, com foco em melhoria contínua;

Desenvolvimento de programas estruturados, como trilhas de integração, plataformas de carreira e iniciativas de liderança;

Organização e gestão de eventos corporativos alinhados à estratégia de pessoas;

Acompanhamento de projetos e iniciativas institucionais, promovendo engajamento, bem-estar e responsabilidade socioambiental.


Requisitos e qualificações


Formação completa em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;

Conhecimento generalista nos subsistemas de RH;

Conhecimento em processos de Business Partner (BP) de RH;

Excel intermediário;

Será um diferencial o conhecimento com indicadores de RH.


Informações adicionais


Jornada de trabalho: 44 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 08h às 18h

Contratação CLT – vaga efetiva


Benefícios:

Vale Transporte ou Auxílio Combustível;

Auxílio Home-Office

Vale Alimentação ou Refeição

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Café da manhã na empresa;

Parcerias com cursos de Idiomas

Bolsas de estudos


Experiência Invent:

Dia da Fruta (terças e quintas)

Pulse de Sentimentos (escuta ativa contínua)

Happy Hour de integração (com churrasco)

Segunda do energético (1ª segunda do mês)

Ginástica Laboral (segundas e quartas)


Estamos no mercado há mais de 15 anos, com uma trajetória marcada pela confiança de mais de 2.500 clientes SAP Business One e pelo impacto positivo que geramos em mais de 250 colaboradores.


Na Invent, acreditamos que o verdadeiro sucesso é construído a partir das pessoas. Por isso, nossas ações vão além de entregar soluções inovadoras em gestão fiscal, contábil, bancária, de contratos, recursos humanos, Comex, RPA, chatbot e BI. Nosso foco está em promover o desenvolvimento contínuo e o bem-estar de quem faz parte dessa história.


Oferecemos um ambiente que incentiva o crescimento profissional por meio de avaliações de desempenho, planos de desenvolvimento individual (PDI), treinamentos de liderança, encontros 1:1 e feedbacks estruturados. Também valorizamos a escuta ativa, realizando pulses semanais para entender os sentimentos do time e criar um espaço onde todos se sintam ouvidos e respeitados.


Nosso jeito Inventer de ser é direcionado por valores que conectam pessoas e fortalecem nossa cultura, garantindo que cada colaborador tenha as ferramentas e o apoio necessários para crescer junto conosco.


Se você quer construir o futuro dos negócios de forma disruptiva, aqui é seu lugar. #VempraInvent