* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Como você planeja seu amanhã?
Já pensou em trabalhar em uma empresa do segmento financeiro, que tem como propósito transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro?
Venha para o nosso time de PESSOAS e faça parte de um propósito incrível, de proporcionar o desenvolvimento e o crescimento das pessoas e do nosso negócio.
Responsabilidades e atribuições
Você será responsável pela análise e operacionalização de processos vitais da área de PESSOAS como: folha de pagamento, custos e orçamento de pessoal, remuneração fixa e variável e administração de benefícios.
Buscamos um profissional fortemente orientado a resultados e eficiência operacional, de perfil analítico e raciocínio lógico, com muita resiliência e espírito de time.
Requisitos e qualificações
- Forte experiência com fechamento de FOPAG de empresas de grande porte;
- Sólida vivência com E-Social, incluindo compreensão do layout e mensageria;
- Relevante conhecimento de legislação trabalhista e previdenciária;
- Sólida experiência em contabilização de FOPAG;
- Vivência em gestão de cargos e salários e na formatação e cálculo de programas de remuneração variável;
- Excel e Powerpoint avançado;
- Formação Superior Completa.
Será considerado um diferencial se você possuir:
- Inglês nível avançado/fluente;
- Experiência na indústria financeira;
- Conhecimento da metodologia Mercer;
- Conhecimento em Banco de Dados (SQL/Access, etc.).
- Conhecimento em Dashboards (Power BI/Tableau, etc.).
Informações adicionais
Pacote de Benefícios
- Vale Alimentação e Vale Refeição
- Seguro de Vida - Brasilseg
- Seguro de Saúde - Bradesco
- Seguro Odontológico (opcional) - BBDental
- Plano de Previdência Confidencial (Apenas para Cadastrados) (opcional)
- Licença Maternidade e Paternidade estendida
- Auxílio Creche/Babá/ Estacionamento
- Programa de Participação dos Resultados (PPR)
- Vale Transporte / Auxílio Fretado
- Day Off de um dia no mês de seu aniversário
- Gympass e Espaço Saúde com programas de promoção à saúde e bem-estar dos colaboradores
- Wellz - Plataforma de saúde mental e bem-estar emocional
- Flexibilidade na Jornada de Trabalho e banco de horas
- Convênio AABB – Associação Atlética do Banco do Brasil
- LinkedIn Learning
- Ajuda de custo home office
- Trabalho híbrido (até 02 dias de home office semanal)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Desafio Técnico
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Entrevista RH e Gestor
- Etapa 5: Banca Avaliadora
- Etapa 6: Contratação
SOBRE NÓS
Temos um propósito gigante: Transformar o jeito como o brasileiro prepara o seu futuro! E queremos pessoas inspiradoras ao nosso lado.
Nascemos há 31 anos, com o objetivo de viabilizar os projetos de vida dos nossos clientes. Hoje, mais de 2,6 milhões de brasileiros confiam no nosso trabalho e nos permitem contribuir com seus planejamentos de vida a médio e longo prazo. Somos líderes e especialistas de mercado e nos dedicamos exclusivamente ao nosso negócio, com a força de grandes acionistas: Banco do Brasil e Principal Financial Group.
Estamos sempre em busca das melhores práticas de gestão, incentivando um ambiente propício para o desenvolvimento humano, aprendizado e qualidade de vida, proporcionando assim uma cultura de desempenho e reconhecimento.
Se identificou? Então acesse nosso site, veja nossa oportunidade, conheça mais sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados).