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Analista de Governança de TI Sr - Foco em SAM (Seara)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar o mundo com o que há de melhor.





Conheça mais sobre a Seara:

A Seara atua com mais de 95 mil colaboradores 👩‍🍳👨‍🍳, com um portfólio de produtos diversificado e marcas reconhecidas. É a maior produtora de frango do país 🐔.

Líder no segmento de alimentos preparados e de carne suína 🐖, a Seara atende milhares de consumidores ao redor do mundo 🌐 e possui uma equipe dedicada de profissionais 👩🏭 que garantem a qualidade e a inovação de seus produtos.


Algumas curiosidades sobre a Seara:


  • Reconhecimento Global: A Seara é conhecida internacionalmente pela qualidade e sabor de seus produtos, oferecendo uma ampla gama de opções que vão desde carnes congeladas até pratos prontos e refeições práticas.
  • Inovação no Segmento: A Seara está sempre inovando, desenvolvendo produtos que atendem às necessidades dos consumidores modernos, como opções saudáveis, práticas e deliciosas, incluindo a linha Seara Gourmet e Seara Nature.
  • Práticas Sustentáveis: A Seara adota práticas sustentáveis em toda a sua cadeia produtiva, priorizando o bem-estar animal, a eficiência energética e a gestão responsável de recursos.

Estamos em busca de um(a) Analista de Governança de TI com forte atuação em SAM (Software Asset Management), para apoiar a gestão do ciclo de vida de licenças de software, garantir conformidade contratual e apoiar a tomada de decisão estratégica em TI.

Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Responsabilidades e atribuições

  • Atuarna gestão de Software Asset Management (SAM);
  • Controlar inventário de software e licenças;
  • Garantir conformidade com contratos e políticas de licenciamento;
  • Apoiar processos de auditoria de software (Microsoft, Autodesk, Adobe, etc.);
  • Elaborar relatórios de compliance, riscos e custos;
  • Apoiar definição e manutenção de políticas e processos de Governança de TI;
  • Interagir com áreas de compras, contratos, jurídico, fornecedores e segurança da informação.

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Tecnologia da Informação e/ou áreas correlatas;
  • Sólida atuação com licenciamento de software;
  • Vivência em ambientes corporativos de médio/grande porte;
  • Inglês Avançado;
  • Boa capacidade analítica e comunicação com áreas de negócio.
  • Diferencial : Certificação em Gestão de Ativos de Software (SAM, CSAM ,CIS-SAM, ISO 19770 e semelhantes)
  • Diferencial : Conhecimento e disposição para apoiar em outras disciplinas de governança de TI, como gestão de incidentes, gestão de ativos, CMDB, gestão continuidade e resiliência, entre outros.

Informações adicionais

🕘 Horário de trabalho das 08:00 às 18:00 com 01:12 de almoço;


🏢 Vaga 100% presencial - Marginal Direita do Tietê, 500;


🍽 Vale-Refeição e Vale-Alimentação flexível - Picpay


🍛 Restaurante no local


🚌 Vale-Transporte


🚘 Estacionamento gratuito


❤ Sempre Cuida (Clínica Digital) - Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.


🏥 Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida - Facultativo.


🏋 Wellhub (antigo Gympass) e/ou Total Pass - Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.


🏷 Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores - Vantagens exclusivas para a compra de produtos e serviços.


📚 Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas - Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.


💵 Participação nos resultados

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com o RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor e BP
  4. Etapa 4: Entrevista Presencial com o Gerente e Diretor
  5. Etapa 5: Comitê de Seleção Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  6. Etapa 6: Exame Médico
  7. Etapa 7: Contratação

Quem Somos