* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Gestão de grande clientes: Acompanhar, reportar e analisar fluxo operacional de clientes estratégicos para a companhia, garantindo desta forma um SLA de excelência, performance, priorizando a solução de problemas, ações de melhorias de processos e gerando um relacionamento consultivo junto ao cliente.
Responsabilidades e atribuições
- SLA de entregas e coletas - Acompanhamento, cobrança e elaboração de planos de ações do SLA do cliente para garantir a performance acordada. Report diário do resultado através de e-mail e whatsapp para o cliente e companhia;
- Apresentação de resultados - Em reuniões em conjunto com o cliente, apresentar o resultado diário, semanal e mensal da companhia em conjunto com a análise das causas de cada ocorrência.
- Acompanhamento operacional - Contatos e cobranças junto a equipe da TEX, de terceiros e do cliente para garantir a performance acordada com o cliente. Acompanhar, analisar e sinalizar o processo como um todo a fim de garantir e melhorar o resultado da companhia;
- PDCA - Aplicação de ferramentas da metodologia PDCA para elaboração do plano de ação, construção de raciocínios e apresentação;
- PROJETOS - Planejamento, acompanhamento e cobranças de projetos em andamento e integração com demais áreas.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo;
- Inglês avançado, participará de reuniões frequentes com o cliente;
- Conhecimento no pacote office (Excel e Power Point): Avançado;
- Vivência com aplicação da metodologia PDCA;
- Vivência com implantação de novos clientes e acompanhamento do processo operacional;
- Gestão de projetos;
- Perfil consultivo, para atuar com report diretamente com o cliente estratégico.
Informações adicionais
O movimento faz parte da nossa identidade. E aqui na Total estamos sempre em busca de novas formas de valorizar e apoiar o crescimento dos nossos colaboradores. Conheça os benefícios que oferecemos*:
• Refeição no local, onde oferecemos café da manhã e almoço.
• Vale Transporte
• Mas também oferecemos uma vaga no estacionamento para você parar seu veículo.
• Day off de aniversário no mês do seu aniversário - Um dia off para comer bolo com a família e os amigos é bem-vindo, né?
• Plano de saúde, com custo de apenas coparticipação para o títular. (É extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo, com custo reduzido)
• Plano odontológico extensivo a filhos, cônjuge ou companheiro (a), inclusive do mesmo sexo.
• Seguro de vida + Auxilío Funerária.
• Somos uma Empresa Cidadã, e por isso você terá direito a licenças ampliadas. Paternidade: 5 dias pela lei + 15 dias Empresa Cidadã/ Maternidade: 120 dias pela lei + 60 dias Empresa Cidadã.
• O melhor momento do ano: bônus ou PPR anual!
• Celular corporativo para agilizar seu dia a dia.
• Descontos incríveis com nosso parceiro Allya.
Além de tudo isso, você terá:
• A oportunidade de viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu jeito de ser e estilo de se vestir (bermuda, tênis etc.).
• Programas de desenvolvimento profissional/educacional internos e externos.
• Participação em nossos processos seletivos internos.
• Oportunidade de nos ajudar com nossos projetos sociais.
*De acordo com a localidade da vaga e política de elegibilidade do cargo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Contratação
SOBRE NÓS
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) trabalhamos em equipe, valorizando a pluralidade de habilidades e perfis. Nossa mentalidade inovadora e disposição para pensar além dos limites convencionais impulsionam nossa paixão por conectar negócios e aproximar pessoas.
Em um ambiente dinâmico, contamos com um time de profissionais comprometidos e determinados, essenciais para transformar nossas entregas em experiências excepcionais para nossos clientes. Encaramos a diversidade como pilar essencial de nossa cultura, cultivando um ambiente de trabalho baseado em respeito, empatia e equidade para nossos colaboradores, parceiros e clientes.
Além disso, oferecemos a oportunidade de participar de iniciativas e projetos transformadores por meio da plataforma Responsa Total, que apoia os pilares de sustentabilidade: Responsabilidade Total, Valor Total, Sustentabilidade Ambiental e Diversidade Cultural.
Com mais de três décadas de experiência, somos líderes em soluções logísticas para e-commerce, oferecendo o portfólio mais completo do Brasil. Estamos constantemente inovando para proporcionar o melhor tanto para nossos clientes quanto para nossos colaboradores.
Se você está pronto para fazer parte deste crescimento, junte-se a nós nesta jornada e seja Total!
